Assistant ressources humaines (h/f)

Communauté de communes du Haut-Limousin en Marche

 Titulaire ou contractuel  BELLAC Le 21 mars  167 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Descriptif du poste

La Communauté de Communes du Haut-Limousin en Marche, recrute pour son service des ressources humaines situé à Bellac, un gestionnaire des ressources humaines à temps complet.Cet agent aura en charge, principalement, la gestion de la paie, des carrières, du temps de travail et de la maladie (pour une centaine d'agents).

Missions

Missions principales :
Sous la hiérarchie de la directrice des ressources humaines, l'agent aura en charge les missions suivantes :
Accueil physique et téléphonique des agents
Paie :
* Préparation et mise en œuvre du calcul et exécution de la paie par la saisie des éléments variables mensuels (calcul, liquidation dans le respect de l'échéancier de la paie, états de fin d'année...)
* Elaboration de la DSN (Déclaration sociale nominative)
Gestion des carrières :
* Constituer et gérer les dossiers administratifs du personnel, de l'entrée jusqu'au départ de l'EPCI
* Suivre et rédiger les actes administratifs dans le respect du cadre juridique,
* Participer à la mise en œuvre des campagnes d'avancement de grade, des réformes statutaires...
Gestion du temps de travail :
* Suivi du SIRH de gestion des absences (congés, RTT, CET)
* Suivi de l'application du protocole d'accord du temps de travail (plannings prévisionnels - choix cycle de travail)
* Suivi du temps de travail des agents annualisés
Maladie / AT / RQTH :
* Suivi administratif des arrêts maladie et de la subrogation
* Lien avec la médecine préventive (demande de visites médicales, information au médecin du travail...)
* Lien avec le conseil médical en formation plénière ou restreinte (demande de CLM, CLD...)
* Suivi administratif des accidents du travail (en lien avec le préventeur)
* Suivi des agents RQTH et déclaration FIPHFP
Spécificités du poste :
* Travail en bureau
* Horaires réguliers
* Pics d'activité possibles en fonction des périodes

Informations complémentaires

Modalités de candidature :
Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre curriculum-vitae à l'attention de M. Le Président de la Communauté de Communes du Haut Limousin en Marche, à l'adresse suivante :
12 avenue Jean Jaurès – 87300 Bellac
ou par mail : [email protected]
Pour plus de renseignement, veuillez contacter :
Madame Carole BOURZAT – Directrice des ressources humaines – 05.55.60.09.99