Référent enfance

La Ville de Saint-Chamond recrute un(e) référent(e) enfance pour son centre social municipal. Cadres d’emplois des animateurs.

Sous la responsabilité du Directeur du centre social
1- Coordination du secteur enfance
• Coordonner et animer le secteur Enfance en lien avec le projet de la structure et le réseau partenarial du territoire.
• Développer et impulser des projets collectifs en transversalité avec les secteurs jeunesse et famille.
• Instruire et effectuer les demandes de financements liés à ces missions (CLAS, Prestations de service…)
2- Direction de l'accueil de loisirs 3-11 ans
L’accueil de loisirs 3.11 ans est ouvert les mercredis et les vacances scolaires.
L’équipe d’animation est constituée d'une équipe d'animateurs et d'animatrices, titulaires du BAFA ou stagiaires.
Vous assurez la gestion de l'accueil de loisirs enfance :
• Encadrement d'équipes d'animation : Participation au recrutement de l'équipe d'animation, encadrement et accompagnement de l'équipe d'animation, répartition des tâches communes, gestion RH (planning, horaires…).
• Préparation des programmes avec l'équipe d'animation : animation des réunions de préparation, préparation des moyens logistiques d'animation, réservation des animations extérieures, installation dans les locaux, diffusion des programmes dans les écoles et après des différents partenaires.
• Suivi de l'activité du secteur : accueil des enfants et des parents en lien avec la référente famille, assure le lien avec le pôle secrétariat, accueil du public pour le suivi des inscriptions, les présences et les absences d'enfants, responsable de la sécurité des moyens alloués et des enfants accueillis.
• Implication dans l'activité du centre social : participation aux réunions d'équipes et à l'élaboration du projet social, participation aux journées d'inscriptions, aux temps forts du centre social (Fête de quartier, animation avec la médiathèque, la ludothèque...). Rendre compte régulièrement à la direction de l'avancée des travaux de préparation et du déroulement de l'accueil de loisirs, travail en transversalité avec l’ensemble de l’équipe et de la direction jeunesse et cohésion sociale.
• Peut-être amené à remplacer les référents jeunesse et familles en cas d’absence.
Principales relations hiérarchiques : Directeur du Centre Social, direction jeunesse et cohésion sociale, DGA
Principales relations fonctionnelles : Services municipaux (sports, culture, bureau d’information jeunesse, vie associative…), partenaires du quartier, partenaires institutionnels, habitants, bénévoles.

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV)
à Monsieur le Maire,
(en précisant l’intitulé exact du poste, pour les titulaires le dernier arrêté de situation administrative et/ou inscription sur liste d'aptitude)
Direction des Ressources Humaines,
Mairie de Saint-Chamond,
CS 80148
42403 Saint-Chamond Cedex
Courriel : [email protected]
Date limite de candidature : 03 janvier 2026