Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.
Missions
-Entretien des espaces verts et publics : tonte, fauche, taille, désherbage, arrosage et surveillance
-Assurer le fleurissement de la ville : confection d’aménagements paysagers, de massifs arbustifs et floraux (préparation de sols, plantation et surveillance)
-Entretien des massifs : taille, désherbage, arrosage, paillage, bêchage et surveillance
-Assurer la propreté des espaces verts : ramassage de feuilles et déchets
-Assurer la gestion et la maintenance des réseaux d’arrosage
-Assurer l’entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition
-Entretien du patrimoine arboré (élagage, abatage)
-Entretien courant des matériels et engins
-Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage
-Renseigner les documents et les carnets de bord relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un équipement, d'un matériel ou d'un engin.
Informations
complémentaires
-Temps de travail :
o 37h30min/semaine avec 15 jours de RTT par an
o Horaires : du lundi au vendredi (8h00-12h00 puis 13h30-17h00) / journées continues : 6h30-14h00 dans le cadre des horaires d'été (de juin à septembre)
-Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire
-Informations complémentaires et avantages : RIFSEEP, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants
Pour candidater, merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au format PDF, directement via le site Emploi Territorial.