- 25 jours de congés annuels + 2 jours de congés supplémentaires (sous réserve que les conditions soient remplies)
- Environ 10 jours de RTT par an
- Participation de l’employeur à la prévoyance (50 % à 60 % du montant de la cotisation)
- Participation de l’employeur à hauteur de 15 € à la complémentaire santé (si contrat labellisé)
- Indemnité d'astreinte de 149,48€ par semaine d'astreinte
Si vous souhaitez obtenir des informations complémentaires sur le poste, vous pouvez contacter Baptiste GUIBERT au 02 51 38 06 72 ou par courriel à l’adresse suivante :
[email protected]
Traitement de votre candidature
Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d’un entretien.
Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d’autres profils correspondent mieux à nos recherches.