Chef.fe d'équipe espaces verts

Et si votre prochaine aventure professionnelle vous menait à piloter, avec exigence et enthousiasme, la valorisation du cadre de vie au service de tous ?
Au sein d’un centre technique municipal récent et bien équipé, vous rejoignez une collectivité engagée pour la qualité de vie de ses habitants et la valorisation de ses espaces publics. Sous l’autorité du responsable du CTM/adjoint au DSTA, vous encadrez une équipe de six agents que vous accompagnez au quotidien dans la mise en œuvre d’un service public de proximité, réactif, efficace et respectueux de l’environnement. Vous exercez vos missions dans un cadre de travail stimulant, où responsabilités managériales, technicité et projets d’aménagement se conjuguent au service du territoire.
Vous occupez un poste à temps complet (35h), ouvert aux fonctionnaires titulaires (catégorie B – filière technique), ou à défaut, aux agents contractuels.

Avec enthousiasme et engagement, vous encadrez et animez un service technique dynamique. Vous élaborez les plannings, veillez à la cohésion des équipes, à la sécurité de tous et au bon fonctionnement des activités.
Vous jouez un rôle central dans la Gestion Urbaine de Proximité en instruisant les demandes des habitants, en assurant le lien avec les services métropolitains et en informant les élus sur l’avancement des actions.
Vous pilotez la gestion différenciée des espaces en coordonnant les équipes, les prestataires et les budgets, tout en participant activement à l’entretien du cadre de vie.
Votre expertise vous permet de concevoir et de suivre des projets d’aménagements d’espaces publics, d’aires de jeux ou de mobilités douces, en garantissant leur accessibilité, leur sécurité et leur intégration paysagère.
Vous entretenez des relations de proximité efficaces avec le pôle métropolitain, participez aux réunions techniques et facilitez la mise en commun des moyens.
Vous assurez également la gestion opérationnelle et budgétaire du service : suivi des équipements, encadrement des prestataires, participation aux astreintes, et implication dans les événements ponctuels organisés par la commune.
Vous contribuez activement à la dynamique collective du centre technique municipal, en coopération avec les autres responsables d’équipe.

Venez travailler à Thouaré sur Loire avec nos facilités de transports
Chronobus C7
Gare de TER
Proximité route de Paris et autoroute Nantes-Paris (A11 et A811)
Rémunération et conditions de travail
Salaire mensuel CDD 2201€ brut soit 1760€ net
Fonctionnaire titulaire : selon votre grade/échelon + 365€ brut IFSE + NBI 15 points + prime annuelle 1836€ brut
Participation employeur prévoyance de 50 à 70% en fonction de la rémunération (après 6 mois d’ancienneté)
Adhésion COS 44 (comité d’entreprise) : chèques vacances, participation aux adhésions loisirs (sport, culture), billetterie…
Cycle de travail 37h30 avec 14 jours de RTT
Horaires fixes 8h-12h00 et 13h-16h30
Conditions d’exercice : fluctuations d’activité selon les saisons, réunions en soirée possibles (ponctuellement), astreintes techniques
Ecrivez-nous avant le 5 juillet 2025, vous aurez rapidement une réponse pour accuser réception de votre candidature et si votre candidature nous séduit, nous vous appelons pour organiser des entretiens prévus jeudi 10 juillet 2025 matin.
Et si après notre rencontre, nous continuons la route ensemble, alors vous rejoindrez l’équipe mi août.
Écrivez à Madame le Maire avec votre CV et une lettre de motivation ; racontez-nous ce qui vous anime et ce que vous apporterez au service :
Un clic sur cette adresse pour postuler par email [email protected]
Ou par courrier à 6 rue de Mauves - 44470 THOUARE-SUR-LOIRE.