Coordonnateur-trice Enfance/Jeunesse/Affaires Scolaires

Coordinateur-trice Enfance/Jeunesse/Affaires Scolaires
Poste à pourvoir dès que possible.
Grades ou cadres d'emploi ; Rédacteur, Animateur ouvert aux contractuels
Fonctions d'encadrement ; 6 agents et davantage. Animateurs en période de vacances scolaires
35 heures
Salaire indicatif ; Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ième mois au prorata du temps de présences

MISSIONS
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du ou de la Responsable du Pôle Administration Générale, le ou la Coordinateur-trice Enfance, Jeunesse, Affaires scolaires aura pour mission principale la traduction du projet politique de l’équipe municipale en plans d’actions et projets dans ces différents domaines d’intervention;
Il ou elle assurera en outre, en lien avec la Directrice générale aux moyens opérationnels, chargée de CTG, la mise en œuvre des orientations stratégiques « enfance-jeunesse »
définies dans la convention Territoriale Globale.
ACTIVITÉS
Enfance/jeunesse
 Mise en œuvre et développement du projet éducatif de la Ville en matière de jeunesse avec les responsables des différents accueils de loisirs et autres acteurs enfance/jeunesse;
 Force de proposition sur les activités et projets enfance/jeunesse
 Définition des postes et gestion des personnels des accueils de loisirs et des projets mis en place
 Participation à l’élaboration des projets pédagogiques ; suivi et évaluation (bilans qualitatifs)
 Gestion et suivi des documents de contractualisation avec les partenaires financiers (CAF , État, etc) ; en lien avec la personne en charge du Portail Famille pour les accueils de loisirs
 Gestion financière et suivi du budget - production de bilans annuels
 Régisseur suppléant de recettes des produits des accueils de loisirs, et à ce titre, participation à l’établissement des facturations et travail de synthèse des données à destination des élus
 Conseil municipal des enfants
 Jobs d’été
 Camps ados
Affaires scolaires
 Relations avec les écoles quesnoysiennes ;
 Synthèse régulière des effectifs scolaires ; suivi des évolutions
 Préparation des conseils d’école ;
 Gestion financière et suivi du budget des écoles et garderies périscolaires ;
 Gestion des personnels enseignants et non enseignants pour les ateliers apprenants (études) et garderies
 Gestion des ATSEM
 Rédaction des bilans annuels des affaires scolaires ;
 Relationnel à l’OGEC, traitement du dossier de participation financière communale à l’OGEC ;
 Relationnel avec les associations de parents d’élèves ;
 Rédaction des commandes relatives aux missions du pôle ;
 Organisation des manifestations municipales à destination des écoles (remise des dictionnaires, coquilles, sorties culturelles, etc) ;

CV et lettre de candidature sont à adresser à :
Par voie postale à l’attention de Madame la Maire Hôtel de Ville
Place du Général de Gaulle 59890 QUESNOY SUR DEULE
Informations complémentaires : Par courriel : [email protected]
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.