Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Mairie de Hourtin

 Titulaire ou contractuel  HOURTIN Le 12 avr.  132 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Descriptif du poste

Travaille principalement en binôme en lien direct avec la responsable du service "espace jeunesse", tranche d'âge ados de 9 à 14 ans,
Prépare et anime les activités proposées aux enfants de 9 à 14ans dans le cadre des services enfance / jeunesse,
Accueil et anime, en toute sécurité, les enfants des accueils de loisirs ou séjour vacances,
L’accueil périscolaire enfance, avant et après la classe,
Membre de l'équipe d'animation, s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient,
L’accueil des enfants au centre de loisirs jeunesse du mercredi et vacances.
la surveillance de la pause méridienne au sein de l'école élémentaire de la commune les jours scolaires,
polyvalence d'intervention auprès d'enfants selon les besoins du service enfance, possibilité d'intervention auprès d'enfants âgés de 3 à 9 ans,
planning en coupures en jours scolaire,
Capacité et expérience d’encadrement un groupe d’enfants,
Capacité à travailler en équipe,
Capacité de rédaction d’une fiche action, d’un compte-rendu, d’une note,
Sens de l’organisation, capacité d’anticipation,
Diplomatie, réserve, ponctualité d’anticipation, initiation,
Capacité d’adaptation et de remise en question,
Respect du devoir de réserve,

Missions

- accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
- Activités spécifiques :
- gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ;
- animation dans le cadre de classes transplantées ;
- mise en oeuvre de soutien scolaire ;
- organisation d'activités multimédias ;
- développement d'accueil et d'activités d'information jeunesse et d'aide à l'insertion professionnelle.

Informations complémentaires

envoyer CV et lettre de motivation au service rh de la commune.
Conditions obligatoires du poste :
Etre titulaire du BAFA, du Brevet de surveillant de baignade, du permis de conduire et expérience exigée (tranche d'âge ados)

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