Directeur(trice) d'accueil périscolaire

Dans le département de Gironde, Léognan (10 708 habitants- budget de 19 millions d'euros) offre un territoire proche de la métropole bordelaise. La Commune est située dans son unité urbaine dans le vignoble des Graves et traversée par l'Eau Blanche qui y prend sa source. Cette ville est un écrin de verdure préservé avec son site du Lac Bleu et le parc de Pontaulic. Elle souhaite allier un cadre de vie privilégiant mixité urbaine et bien-être de ses habitants. Pour ce faire, les 150 agents des services municipaux développent des services aux habitants et assurent l'ensemble des missions au
service des Léognanais. Au sein du Pôle Ressources, nous recherchons un(e) gestionnaire des marchés publics (H/F). Temps de travail : 37h30 - 25 jours de congés annuels - 14 RTT Modalités de travail : Télétravail possible selon les modalités définies par la collectivité Conditions salariales : Rémunération statutaire, RIFSEEP, CNAS, participation prévoyance.

Missions principales :
Organisation d'un projet périscolaire :
 Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif garantissant une continuité éducative
 Analyser, formaliser et chiffrer le projet d'activités
 Construire et développer une démarche coopérative de projet
 Prendre en compte les différences des enfants
 Prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet d'activités
Animation d'un cycle d'activités périscolaires :
 Encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d'enseignement
 Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines Bâtir des séances et supports d'animation
 Coordonner les temps d'animation en fonction du temps scolaire et du projet de classe
 Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité
 Suivre et ajuster les dépenses liées aux activités
 Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement
Prise en charge des enfants et encadrement des animations :
 Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités
 Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
 Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable
 Travailler en équipe sur le temps de la pause
 Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires
Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire :
 S'assurer du respect du programme d'alimentation individuel
 Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents
Dialoguer avec les parents et les jeunes (individuellement, collectivement) :
 Dialoguer avec les acteurs éducatifs
 Concevoir et mettre en forme des supports écrits
 Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs d'animations
Organisation d'un projet accueil de loisirs :
Participation à l'élaboration du projet pédagogique
 Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
 Élaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil
 Construire et développer une démarche coopérative de projet
 Prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique
Animation des activités et accompagnement des publics accueillis Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics :
 Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
 Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics
 Élaborer et suivre le budget lié aux activités
 Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
 Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public Impulser et animer la dynamique du groupe
 Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes
 S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes
 Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement
Missions secondaires :
 Animation de séjours
 Encadrements dans les transports scolaires

- Recrutement par voie de mutation, liste d’aptitude ou détachement
- Rémunération statutaire d'un cadre C de la fonction publique territoriale avec régime indemnitaire et CNAS
- Pas de logement
- Temps de travail annualisé (Horaires irrégulier / Grande disponibilité pendant les vacances scolaires)
Votre candidature composée :
- d'une lettre détaillant
avec précision vos motivations,
- d'un CV
- d'une copie de votre dernier arrêté de situation administrative
- et de votre dernier entretien d'évaluation
est à adresser avant le 28 avril 2024 par courrier à l'adresse suivante : Commune de Léognan - Monsieur le
Maire - 11 cours du Maréchal de Lattre de Tassigny - 33850 LEOGNAN ou par mail : [email protected].
Si un mois après la clôture de l'offre vous n'avez pas été contacté, considérez que votre candidature n'a pas été retenue.