Infirmier(e)

Au sein des établissements d’accueil Petite Enfance et sous l’autorité directe de la Coordinatrice petite enfance, vous serez en charge de veiller au bon développement, à l’épanouissement et à la santé des enfants en coordination avec les directrices des établissements, le Référent Santé Accueil Inclusif et le médecin.

• Accueillir l’enfant et sa famille : être à l’écoute des besoins, les analyser et y répondre
• Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l’enfant (hygiène, sécurité, confort...)
• Contribuer à une démarche de prévention précoce
• Assurer le suivi médical, la surveillance et la prévention des enfants en s’appuyant sur les protocoles, en collaboration avec le RSAI et/ou le médecin de la crèche.
• Assurer la gestion de la pharmacie générale (stock) et des pharmacies des salles de change.
• Organiser et planifier la surveillance médicale des enfants avec le médecin de crèche et/ou le RSAI (visite, calendrier vaccinal…)
• Repérage des signes de maltraitance et procédure à suivre.
• Transmettre et partager des connaissances médicales, diététiques avec les membres de l’équipe et former les stagiaires en lien avec sa formation.
• Accompagner les équipes dans l’administration des traitements et l’application des soins paramédicaux aux enfants.
• S’assurer du respect des règles d’hygiène en milieu collectif par les équipes
• Réaliser des visites au domicile des assistantes maternelles pour accompagner, conseiller et contrôler,
• Accueillir et accompagner les assistantes maternelles lors des regroupements
• Continuité de direction en l’absence des directrices
• Faire le lien avec la RSAI sur les situations particulières d’enfants accueillis
• Gestion des protocoles et conduites à tenir.
• Accompagnement des équipes (protocoles, hygiène, soins)
• Gestion de la pharmacie (commande)
• Organisation et suivi des visites médicales
• Développer les moyens de prévention, d’éducation et de promotion de la santé de l’enfant.
• Participer à l’élaboration des projets d’établissement, à leur mise à jour et veiller au respect de leur application par les équipes.
• Travailler en lien avec les différentes équipes et aider à une réflexion commune concernant les pratiques, afin d’harmoniser celles-ci.
• Mener des actions de partenariat en lien avec les EJE(PMI, CMP, écoles…).
• Participer aux réunions d’équipes des structures
• Participer aux temps d’échange avec les familles (prévention, conseil)

35H00 sur 4.5 jours (1 jour à la crèche de Bessières, 1 jour à la crèche de Layrac; 1.5 jours à la crèche de Villemur et 1 jour à la crèche familiale).
Postulez en ligne ou adressez votre CV et votre lettre de motivation à [email protected]