RESPONSABLE DU SERVICE PETITE ENFANCE / ENFANCE JEUNESSE – CHARGE DE COOPERATION CTG

Rattaché(e) à la direction du pôle attractivité, et sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, le(la) responsable contribue à l'élaboration de la politique communautaire en faveur de la Petite Enfance / Enfance Jeunesse. Il assure sa mise en œuvre et manage les projets globaux du service. Il coordonne, gère et contrôle l'ensemble des procédures de gestion administrative dans le respect de la règlementation.
Le chargé de coopération suit la mise en œuvre et coordonne les orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement et de coordination du territoire. Il participe au pilotage et au suivi des projets définis dans le cadre du projet social de la collectivité en coordonnant les activités des établissements, des dispositifs et des services petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité etc. Il mène ses missions en lien direct avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs du territoire et au côté de la Caisse d'Allocations Familiales du département

Responsable du service (20%)
Gestion administrative et management :
- Encadrement des 2 animatrices du Relais Petite Enfance, et l'adjointe au responsable
- Elaboration, suivi et supervision du budget
- Accompagner et dynamiser les projets de service
- Assurer la continuité du service
- Organiser et gérer les équipements
- Mise en place de tableaux de bords et de suivi
Gestion petite enfance et enfance / jeunesse et partenaires extérieurs :
- Assurer la veille juridique, sanitaire et sociale. Organiser des visites régulières dans les structures
- Suivre, évaluer des actions, le budget de la Délégation de Service Public
- Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes (CAF, PMI, SDJES, Services internes,...)
- Organiser les réunions, les échanges de pratiques professionnelles et développer les actions transversales en direction de l'enfant et de soutien parental.
- Assurer la gestion de l'attribution des places dans les multi-accueils et l'animation des commissions
- Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de petite enfance, d'enfance, jeunesse et éducation,
- Conseiller la direction et les élus
- Assurer et/ou participer aux actions de promotion et de communication des activités, des projets, des études ou des outils en lien avec son champ d'intervention
- Etablir les dossiers de demandes de subventions et les documents partenariaux
Coordination CTG (80%) :
Contribution à l'élaboration de la CTG :
- Réalisation du diagnostic thématique et territorial (ressources : dispositifs, acteurs du développement territorial, des tendances et facteurs d'évolution, des leviers d'intervention possibles de la collectivité) et identification des enjeux ;
- Définition du cadre d'orientation ;
- Elaboration du schéma de développement et des plans d'actions qui en découlent ;
- Organisation de la gouvernance.
Appui au pilotage et à l'animation de la CTG :
- Appui à la gouvernance : assistance et conseil auprès des élus et des instances de pilotage, organisation et animation de comités de pilotage, des groupes techniques, des commissions thématiques et territoriales ;
- Animation de la dynamique partenariale (acteurs locaux et institutionnels) : identification et mobilisation des partenaires stratégiques, suivi du lien avec les référents et les chargés de coopération locaux, identification des attentes, organisation de l'information et la communication, développement des échanges d'expériences et d'actions transversales ;
- Organisation et animation de la relation avec la population en lien avec les acteurs locaux : favoriser l'expression et la mobilisation des habitants (développement, animation et pérennisation de démarches de concertation et de participation, valorisation des initiatives), construction et mise en œuvre d'une stratégie de communication, régulation des relations institutions/acteurs/population.
Accompagnement de la mise en œuvre opérationnelle du projet inscrit dans la CTG :
- Elaboration et conduite de programmes d'actions : accompagnement méthodologique des porteurs de projets (diagnostic, définition, outils de suivi, adaptation des projets à l'évolution contextes), contractualisation des projets, portage d'actions en propre...
- Contribution au renforcement du maillage territorial des structures d'animation de la vie sociale (AVS).
Contribution à l'évaluation de la CTG et des actions mises en œuvre :
- Elaboration du cadre d'évaluation et mise en place d'indicateurs de suivi ;
- Mobilisation des données auprès des partenaires et acteurs ;
- Exploitation (analyses quantitatives et qualitatives) et communication des résultats ;
- Mettre en œuvre et organise avec les responsables de l'enfance et de la jeunesse le Projet Educatif de Territoire (PEDT)
Missions spécifiques
- Organiser et coordonner les cycles de découverte et d'initiation à la gymnastique des scolaires du territoire
- Participer à la conception des actions d'éducation à l'environnement à destination des enfants et des jeunes

- Déplacements sur l'ensemble du territoire
- Flexibilité des horaires en soirée
- Conditions générales de la collectivité : 37 h 30, 14 RTT
- CNAS
Précisions supplémentaires sur le poste : demander M DENIS Mickaël au 02 43 40 09 98
Les entretiens auront lieu le 04 avril 2024 après-midi
CV et lettre de motivation à envoyer à [email protected] ou par voie postale : Monsieur le Président Hôtel communautaire -rue des écoles CS 40015 - 72250 PARIGNE L'EVEQUE