Travailleur social (h/f)

Centre de gestion de la fonction publique territoriale - Manche

 Titulaire ou contractuel  CHERBOURG Le 17 janv.  54 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Type de contrat

Titulaire ou contractuel

Domaine d'activité

Social

Filière

Médico-sociale

Descriptif du poste

La notion d'accompagnement entraîne une continuité de présence du référent éducatif afin de générer une relation de confiance indispensable pour l'évolution dynamique des situations.
Sous l'autorité de l'adjoint au responsable de territoire et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le référent éducatif est nommé auprès de situations d'enfants du territoire de sa résidence administrative (lieu de domiciliation du détenteur de l'autorité parentale), confiés au Département et orientés en accueil familial.

Missions

Il veille à la mise en œuvre et au suivi du projet individuel et familial élaboré pour le jeune et sa famille.
Il assure l'accompagnement physique de l'enfant selon les besoins, organise les réunions de synthèses relatives à ses suivis, participe aux audiences de révision et gère les visites médiatisées.
Il est l'interlocuteur permanent et privilégié de l'enfant, de sa famille et de l'assistant familial.
Il élabore l'ensemble des documents écrits à transmettre aux autorités compétentes pour toute information et/ou prise de décision.
Il est membre de l'équipe pluridisciplinaire du territoire de solidarité de sa résidence administrative et participe aux différentes réunions locales.
Dès sa nomination il est l'intervenant permanent et interlocuteur de toutes les relations et actions menées autour de l'enfant.

¤ Spécificités liées au poste :
Cycle de travail particulier :
- Temps plein.
- Disponibilité, gestion de l'urgence, gestion de crises.
- Nombreux écrits à réaliser dans le respect des échéances et des délais impartis.
- Visites régulières aux domiciles de la famille naturelle et de la famille d'accueil.
- Nombreux déplacements dans et hors département.
- Visites à domicile régulières.
- Horaires modulables en fonction des besoins du service.

Informations complémentaires

Candidature (curriculum vitae et lettre de motivation) à transmettre à remplacement@cdg50.fr ou à envoyer sous forme papier à Monsieur le Président du Centre de Gestion de la Manche 139 rue Guillaume Fouace - CS 12309 50009 SAINT-LO CEDEX. Pour plus d'informations, contacter Sandrine DEPINCE au 02.33.77.89.00.

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