EDUCATRICE / EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS

Communauté de communes Creuse Confluence

 Titulaire ou contractuel  BOUSSAC Le 14 janv.  39 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Descriptif du poste

Mission Principale : gérer le Ram sur l'ensemble du territoire de la communauté de communes

Suivi du RAM itinérant sur l'ensemble du nouveau territoire intercommunal,

Construire des projets en collaboration avec les structures petite enfance du territoire,

Participer à la structuration de la politique petite enfance du territoire (contrat enfance jeunesse, ...)

Participer aux réunions de réseau de la CAF, groupes d'analyse de la pratique avec les animatrices du Département.


2. Gérer le RAM

Valoriser le métier d'Assistante Maternelle
* Faire connaître le métier, mettre en place des formations ...

Mettre en place des permanences d'accueil du public
* Orienter parents, professionnels et acteurs de l'accueil à domicile
* Identifier les demandes et les besoins et proposer des réponses adaptées
* Accompagner parents et assistantes maternelles dans une démarche de contractualisation

Faciliter les rapports de gré à gré, le respect des droits et devoirs d'employeur et de salarié

Mettre en place un travail partenarial et d'échange avec les autres acteurs de l'accueil de l'enfant, et notamment la PMI et la CAF

Organiser des temps collectifs entre parents, enfants, assistantes maternelles et autres acteurs de l'accueil à domicile de la petite enfance

Mettre en place des activités collectives pour les assistantes maternelles
* Développer et promouvoir des activités d'éveil

Missions

Mission Principale : gérer le Ram sur l'ensemble du territoire de la communauté de communes

Suivi du RAM itinérant sur l'ensemble du nouveau territoire intercommunal,

Participer à la structuration de la politique petite enfance du territoire (contrat enfance jeunesse, ...)

Participer aux réunions de réseau de la CAF, groupes d'analyse de la pratique avec les animatrices du Département.

2. Gérer le RAM

Valoriser le métier d'Assistante Maternelle
* Faire connaître le métier, mettre en place des formations ...

Mettre en place des permanences d'accueil du public
* Orienter parents, professionnels et acteurs de l'accueil à domicile
* Identifier les demandes et les besoins et proposer des réponses adaptées
* Accompagner parents et assistantes maternelles dans une démarche de contractualisation

Faciliter les rapports de gré à gré, le respect des droits et devoirs d'employeur et de salarié

Mettre en place un travail partenarial et d'échange avec les autres acteurs de l'accueil de l'enfant, et notamment la PMI et la CAF

Organiser des temps collectifs entre parents, enfants, assistantes maternelles et autres acteurs de l'accueil à domicile de la petite enfance

Mettre en place des activités collectives pour les assistantes maternelles
* Développer et promouvoir des activités d'éveil

Informations complémentaires

envoyer vos CV + lettre de motivation au service RH de la communauté de communes - le Montet - 23600 Boussac-Bourg ,par courrier ou par mail à rh@creuseconfluence.com