JARDINIER QUALIFIE (H/F)

Communauté d'Agglomération Évreux Portes de Normandie

 Titulaire ou contractuel  EVREUX Le 10 janv.  235 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Type de contrat

Titulaire ou contractuel

Catégorie

C

Domaine d'activité

Espaces verts et paysage

Filière

Technique

Cadre emploi

Adjoint technique

Niveau d'expérience

Non Communiqué

Descriptif du poste

La Ville d’Evreux recrute un (e) jardinier qualifié

Missions

- Maintenance des espaces verts publics
- Fleurissement urbain
- Aménagement des espaces verts publics.
- Création et maintenance des pelouses, plantation et entretien des arbustes et plantes vivaces,
- Plantation et taille des haies, plantation et entretien des arbres, création et entretien des allées,
- Installation et entretien du mobilier urbain, entretien des revêtements des aires de jeux,
- Plantation et entretien des massifs fleuris, petits travaux d'aménagement paysager,
- Entretien du matériel technique,
- Et toute intervention d'urgence pour laquelle l'agent est habilité (polyvalence).
- Entretiens divers des espaces verts communaux, ramassage des feuilles et aide à la propreté du quartier

Profil demandé

Savoirs :
* Connaître :
- la flore locale horticole et son développement
- les principes de Gestion Différenciée
- les règles de sécurité pour le public et pour les agents
- les techniques et pratiques locales d'entretien des espaces verts
- les principes de réalisation de travaux paysagers
- l'organigramme et le milieu professionnel
- l’entretien des équipements (matériels de l'atelier, atelier, EPI…)
- la collecte et le tri des déchets.
Savoir-faire : 
* Pratiques à maîtriser :
- application des réglementations et des règles d'hygiène et de sécurité
- mise en oeuvre des techniques horticoles en fonction des tâches demandées
- exécution des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan ou d'un programme de travail
- relevé des dysfonctionnements ou incidents et en avertir ses responsables hiérarchiques
- nettoyage, entretien et détection des dysfonctionnements du matériel et de l’équipement mis à disposition
- gérer les déchets produits.
Savoir-être – Qualités :
* Savoir :
- Travailler en équipe : ponctualité, politesse, maîtrise de soi…
- appréhender le risque.

* Avoir :
- un comportement respectueux envers le public, sa hiérarchie, ses collaborateurs…
- le sens du service public
- une implication personnelle dans son métier

- être observateur

 

Informations complémentaires

Temps de travail à temps complet

Horaires annualisés, Disponibilité,Travail en extérieur, Permis B

Date limite de dépôt des candidatures : 16/02/2020
Candidatures à adresser à : Monsieur Le Maire –président
DRH CS 70186
27001 EVREUX CEDEX
Courriel : recrutement@epn-agglo.fr (Ville, EPN,CCAS et Caisse des Ecoles)


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Informations sur l'employeur

Communauté d'Agglomération Évreux Portes de Normandie

À propos

Évreux Portes de Normandie est créée le 1er janvier 2017 par la fusion du Grand Évreux Agglomération avec la Communauté de Communes La porte Normande. 74 communes et 115 563 habitants (données 2017) composent alors la nouvelle agglomération Évreux Portes de Normandie qui a vu. Avec l’opportunité de renforcer l'attractivité du territoire et de baisser les impôts. Le regroupement des services permet d'