Chargé(e) du projet alimentaire territorial

Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault

 Titulaire ou contractuel  CHATELLERAULT Le 28 mai  124 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Descriptif du poste

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION

DE GRAND CHÂTELLERAULT RECRUTE





Chargé(e) du Projet alimentaire territorial

A TEMPS COMPLET

(Cadre d'emplois des Ingénieurs territoriaux ou Attachés)



Sous l'autorité hiérarchique de la directrice du développement économique et de l'attractivité territoriale, vous êtes chargé(e) de poursuivre la mise en œuvre du projet alimentaire territorial de Grand Châtellerault, labellisé récemment au niveau 1 (émergent) par la DRAAF. Le projet alimentaire territorial est un axe important de la stratégie territoriale de Grand Châtellerault, telle qu'elle s'affirme dans le projet de territoire ou dans le plan climat air énergie territorial. En coordination avec les services communautaires impliqués dans l'élaboration de ce projet, plus spécifiquement avec le responsable du secteur agricole, mais également avec les partenaires identifiés, vous assurez l'animation de l'ensemble du dispositif. Vous veillez à ce que le projet alimentaire soit largement reconnu et adopté à l'échelle du territoire. Vous garantissez la coordination des projets qui relèvent de l'initiative des différents acteurs locaux et qui sont susceptibles de faire évoluer le système agro-alimentaire local dans le sens de la transition écologique.

Missions

Missions

Mise en œuvre opérationnelle

- étudier la faisabilité d'une légumerie en coordination avec l'association TOPE 5 et le Lycée agricole de Thuré

- recherche des moyens pertinents pour établir un recensement de la restauration collective

- mobiliser les ressources techniques et financières (appels à projets, subventions) pour soutenir des projets agricoles durables,

- participer à la coordination de l'aide alimentaire sur le territoire

- contribuer à la structuration de la filière agricole du territoire autour de ce projet structurant d'alimentation territoriale, notamment dans l'émergence de projets économiques liés à l'Economie Sociale et Solidaire.

Implication des citoyens et de la société civile

- étudier les conditions de création d'un conseil alimentaire local ou de tout autre dispositif de gouvernance approprié

- solliciter la participation du conseil de développement à l'élaboration d'une politique alimentaire de long terme

- assurer l'implication des associations du secteur de l'éducation à l'environnement auprès des publics scolaires ou autres

Visibilité du projet alimentaire territorial

- poursuivre la diffusion des connaissances acquises sur le système alimentaire local en direction des publics pertinents

- organiser des ateliers par bassin de vie pour faire connaître la politique alimentaire de Grand Châtellerault

- faire des propositions pour communiquer sur les enjeux de l'alimentation tout au long de la mise en œuvre (outil participatif sur le site de l'agglomération)-

- valoriser la coopération avec le monde académique mais aussi avec les réseaux régionaux (PQNA en particulier)

Construction d'une politique alimentaire de long terme

- poursuivre l'élaboration du projet alimentaire, en concertation avec l'ensemble des acteurs, en vue d'un label de niveau 2

- participer à une réflexion sur les modalités de gestion du foncier à vocation agricole

- formaliser le nouveau plan d'actions

- faciliter les échanges avec les autres échelons territoriaux (département, région, chambre d'agriculture)

Evaluation

- évaluer le projet alimentaire conformément à la grille d'indicateurs retenus

- rédiger les rapports et les bilans destinés au financeur et aux élus

Informations complémentaires

Ce poste est à pourvoir le 1er août 2021 dans le cadre d’un contrat de projet (2 ans).

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle. Collectivité adhérente au CNAS + COS



Les candidatures (lettre de motivation avec CV) sont à adresser par courrier - à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 90618, 86106 CHÂTELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr

Renseignements possibles auprès de Romain LEVRAY au 05 49 23 64 88.

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