Assistant de gestion administrative

Conseil Départemental - Haute-Saône

 Titulaire ou contractuel  VESOUL Le 08 mars  151 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Descriptif du poste

Vacance d'emploi suite à un départ en retraite. Poste positionné au sein de la Direction du développement, de 'aménagement et de la coopération territoriale, sous l'autorité hiérarchique du chef du service logement, éducation jeunesse.
Au sein d'une équipe de 4 agents dont le responsable du pôle Education, l'agent aura notamment à traiter les missions suivantes :
Gestion des Collèges publics, suivi de l'expérimentation "collège ouvert" et animation du Conseil départemental des jeunes.

Missions

Activités principales :
Contrôler, vérifier les budgets et les comptes financiers des collèges
Participer à l'élaboration de tableaux ce bord
Rédiger et assurer le suivi de conventionnements (en particulier dans le cadre des contrats d'objectifs tripartites et bilans intermédiaires avec les instances de l'Education Nationale)

''collège ouvert'' : cette expérimentation consiste en une plus grande ouverture de l'établissement sur l'extérieur et doit permettre au territoire de se réapproprier l'outil scolaire à travers des besoins essentiels (éduquer / accéder à la culture / se nourrir / se soigner / être hébergé). L'agent devra aider à assurer la définition des besoins (encadrement des prestations et autres moyens y compris humains). Travaux en lien avec l'Education nationale et les territoires

Animer le Conseil Départemental des Jeunes : en lien avec l'élu en charge de l'Education, travail sur des thématiques telles que la citoyenneté, l'égalité hommes-femmes, la découverte des institutions et du patrimoine départemental

Participer à la réalisation d'études et de projets transversaux au sein du pôle Education
Assurer la gestion et proposer des évolutions des politiques ''collèges''
Missions évolutives en fonction des réformes scolaires et des modifications des politiques
Assurer la liaison avec les établissements d'enseignement
Activités secondaires :
Rédaction de notes, rapports ou courriers en lien avec les missions
Participation et préparation à différentes réunions en interne et avec les partenaires extérieurs
Veille juridique

Informations complémentaires

Les candidatures (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative) doivent être adressées
au plus tard le 24 mars 2021

en priorité par courriel à : grh@haute-saone.fr
(l'envoi par courriel ne nécessite pas un envoi postal en parallèle)

ou par voie postale à :
Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Haute-Saône
Direction générale - Service des ressources humaines
23 rue de la Préfecture - CS 20349 – 70006 VESOUL CEDEX