Technicien.ne santé environnementale

Mairie de Grenoble

 Titulaire ou contractuel  Grenoble Le 22 janv.  283 vues


Type de contrat

Titulaire ou contractuel

Catégorie

B

Domaine d'activité

Santé

Filière

Technique

Cadre emploi

Technicien

Niveau d'expérience

Aucune

Descriptif du poste

 

Au sein d'une équipe de 7 technicien (ne) s de santé environnementale, et sous la responsabilité hiérarchique du chef du service Hygiène Salubrité Environnement et de la Direction de la Santé Publique et Environnementale de la Ville, vous conduisez des actions de prévention, de mesure et de contrôle dans les domaines de l’habitat indigne, la salubrité publique et la lutte contre le bruit. Vous conduisez ou contribuez à des projets transversaux de santé environnementale, nature en ville, vie urbaine et santé. Les actions du service s’inscrivent dans le cadre du Plan municipal de Santé et du Contrat Local de Santé, notamment de leurs orientations et projets partenariaux en santé environnementale.

Missions

 

» Evaluer les risques pour la santé et/ou la sécurité des personnes dans le domaine de l’habitat indigne, la salubrité publique et des nuisances sonores.

» Instruire les demandes des habitants, des élus et celles émanant des institutions partenaires, dans le souci constant du service public.

» Mettre en oeuvre les procédures prévues par les réglementations applicables (Code de la santé Publique, CGCT, Code de l’Environnement, arrêtés spécifiques…) mais également assurer un rôle de médiation, de prévention et de sensibilisation de la population ou d’acteurs-relais.

» Proposer des solutions techniques et des mesures préventives ou correctives.

» Contrôler la conformité réglementaire des locaux destinés à l’habitation et ceux destinés à recevoir du public sous le volet sanitaire et environnemental (habitabilité, salubrité).

» Rédiger des rapports, des courriers et tous autres documents nécessaires à l’instruction des dossiers.

» Participer aux divers groupes de travail transversaux, qu’ils soient internes ou externes, pour le suivi des dossiers.

» Participer aux équipes projet mises en place pour l’élaboration de projets spécifiques dans chacun des domaines cités, inscrits au Plan Municipal de Santé et au Contrat Local de Santé.

» Collaborer avec d’autres services et partenaires en vue de réduire les inégalités sociales de santé.

» Assurer le recueil de données pour le suivi de l’activité, participer à l’élaboration de bilans d’activités, et contribuer à l’analyse des besoins sociaux et en santé.

Profil demandé

» Vous possédez une expertise dans les domaines citées et avez un intérêt certain pour les questions de santé environnementale. Vous connaissez et si possible, maîtrisez les procédures, techniques et réglementations relatives au bruit et à l’habitat indigne.

» Vous êtes titulaire du grade de technicien nécessaire à l’habilitation et l’assermentation par le tribunal.

» Vous êtes en capacité de gérer des situations difficiles et d’engager des actions de médiation.

» Vous avez le sens du travail en équipe, de la coopération et du partenariat : intra service, inter services et services extérieurs (ARS, METRO, le Département…).

» Vous faites preuve d'autonomie et vous savez prendre des initiatives.

» Vous maitrisez les outils bureautiques.

» Vous avez des qualités rédactionnelles.

» Vous êtes disponible (nécessité de travailler en horaires décalés pour certaines enquêtes de terrain).

» Permis B souhaité.

Informations complémentaires

Conditions de travail :

» 35 h hebdomadaires sur 5 ou 4.5 jours

» Horaires à définir sur la plage 8 à 17 h

» Travail en bureau et en extérieur, déplacements fréquents sur le terrain.

Si vous souhaitez des informations complémentaires, vous pouvez prendre contact avec Nathalie RUBIN, Cheffe de service,

Tél : 04 76 03 72 53

Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation), en précisant la référence IE-2512 03, à l’adresse suivante : recrutement.mobilite@grenoble.fr

 


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