CHARGE(E) D’OPERATIONS DEVELOPPEMENT DES CENTRES-BOURGS (H/F)

Communauté d'Agglomération Évreux Portes de Normandie

 Titulaire ou contractuel  EVREUX Le 26 nov.   + de 500 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Type de contrat

Titulaire ou contractuel

Catégorie

A

Domaine d'activité

Développement territorial

Filière

Administrative

Cadre emploi

Attaché territorial

Niveau d'expérience

Non Communiqué

Descriptif du poste

La Communauté d’Agglomération Evreux Portes de Normandie recrute un(e) Chargé(e) d'opérations développement des Centres-Bourgs (H/F)

Missions

- Aider à identifier les besoins, à définir les contours et les budgets des projets avec la cheffe de projet

- Préparer des cahiers des charges et procéder à l’analyse des offres des prestataires

- Contribuer au suivi des études réalisées par les prestataires retenus pour la mise en œuvre des projets (projets centres-bourgs, projets de réaménagements d’espaces publics, études urbaines, études de programmation)

- Reconnaitre les besoins d’arbitrage politique, technique et financier, avec les services et la Cheffe de Projet,

- Identifier les procédures règlementaires (délibération, convention, autorisations, urbanisme…),

- Préparer les étapes de validation avec l’assistante du service : montages de réunions (participants et délais), courrier/ e-mail de saisines, 

- Réaliser le suivi des tableaux de bords des opérations (programme, financiers, calendriers, diagrammes de Gantt …), réaliser des tableaux de suivi financier des projets et veiller au respect des étapes de la comptabilité d’engagement, en lien avec l’assistante du service,

- Être dans une démarche d’optimisation des financements, dans le cadre d’Action Cœur de Ville, Petites Villes de Demain et avec le service contractualisation.

- Produire les outils d’aide à la décision : note, synthèse, compte-rendu, études, cartographie (avec appui du service SIG),

- Assister aux réunions avec ou pour représenter la cheffe de service, en phase de conception du/des projets et de mise en œuvre opérationnelle, dans une démarche d’accompagnement et d’aides à la décision des directeurs et élus,

- Produire et alimenter des documents de présentation pour les réunions publiques et de supports de communication

- Faire l’interface, avec la Cheffe de Projet, avec le concessionnaire de la ZAC Saint Louis et de la SPL Evreux Normandie Aménagement mandatée pour les projets d’équipements (IFSI + Conservatoire)

- Il procède à la conduite de l’opération de réaménagement du centre-bourg, combinant une approche mobilité, paysagère et gestion des eaux particulièrement prégnante.

- Il accompagnera le Maire et le conseillera vis-à-vis des porteurs de projets, donc celui de la résidence séniorsautonomie, les OAP… 

- Superviser la mise en œuvre, pour Saint André, auprès du Maire, de la DGS et de la Cheffe de projet :

* De l’aménagement de la Friche Bernard et de la construction du groupe scolaire et centre de loisirs, avec l’appui des Bureaux d’Etudes et de la DGS.

* De la Friche Gouery (avec une dimension habitat, dont intergénérationnel et aménagement paysager,

* De l’aménagement du cœur de bourg.

- Accompagnement ponctuel pour d’autres projets communaux dans le périmètre ORT.

 

Spécificités des missions :

Conditions de travail et/ou contraintes :

-Disponibilité

-Apprentissage de l’utilisation du logiciel de comptabilité pour la gestion des budgets

Autonomie : Importante

Degré de responsabilité : Moyen 

Profil demandé

Savoirs :

Formation supérieure (urbanisme, aménagement, développement local)

Connaissance du fonctionnement des collectivités locales, de l’aménagement et du développement local

 

Savoir-faire :

Maîtrise de l’outil informatique

Compétences dans le domaine cartographique ou des SIG

 

Savoir-être – Qualités :

Polyvalence, sérieux, réactivité Sens de l’écoute, du relationnel et du travail en équipe Sens du service public et devoir de réserve Esprit de synthèse, aisance rédactionnelle

Informations complémentaires

Date limite de dépôt des candidatures : 27/12/2020


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Informations sur l'employeur

Communauté d'Agglomération Évreux Portes de Normandie

À propos

Évreux Portes de Normandie est créée le 1er janvier 2017 par la fusion du Grand Évreux Agglomération avec la Communauté de Communes La porte Normande. 74 communes et 115 563 habitants (données 2017) composent alors la nouvelle agglomération Évreux Portes de Normandie qui a vu. Avec l’opportunité de renforcer l'attractivité du territoire et de baisser les impôts. Le regroupement des services permet d'