Gestion disponibilités d'Assistants Familiaux-plateforme offre d’accueil jeunes

Conseil Départemental - Maine et Loire

 Titulaire ou contractuel  LAON Le 20 nov.  22 vues


Descriptif du poste

Au sein du dispositif de la plateforme accueil enfance, organise et suit la mise en relation des demandes d'accueil familial pour les enfants confiés avec la disponibilité des assistants familiaux en lien avec le dispositif d'accueil en établissement
Participe à la gestion des disponibilités des assistants familiaux relais

Missions

Participation au dispositif de la plateforme d'accueil enfance : 60 %
Avec l'agent chargé de la gestion de la disponibilité des places d'accueil en établissement, réceptionne et analyse les demandes d'accueil des enfants confiés (nature de la demande, degré d'urgence.), sollicite éventuellement les unités ASE pour avoir des compléments d'informations.
Centralise et recense les disponibilités des assistants familiaux et leur projet d'accueil en lien étroit avec les éducateurs en charge du recrutement et de l'accompagnement professionnel
Émet des propositions d'accueil concernant les demandes dans le cadre de l'urgence et suit ces propositions et leur réalisation.
Relance les unités sur l'évaluation des accueils dits de " dépannage ".
Formalise les propositions d'accueil consécutivement aux commissions de placement.
Sollicite les DUO des enfants pour lesquels une réorientation est demandée.
Soutien et remplacement de son collègue en charge des établissements.

Activités communes
Elabore des statistiques sur l'occupation des places en accueil familial.
Mise à jour de l'application informatisée, les caractéristiques des places spécialisées et leurs disponibilités et des tableaux de bord (dépannage, relais réguliers)

Gestion quotidienne du dispositif relais d'accueil familial : 40 %
Avec ses collègues, gestion quotidienne du dispositif relais d'accueil familial, plus spécifiquement :
Réception des sollicitations et des demandes (vérification avant toute proposition chez un assistant familial permanent que le dispositif relais soit saturé)
Premier traitement et orientation des enfants en croisant le profil de l'enfant et le projet d'accueil des assistants familiaux, en lien s'il le faut avec les référents du service de protection de l'enfance. Suit ces propositions et les confirme.
Alerte sur les placements à mettre en œuvre pour les enfants sans lieu de placement permanent

Informations complémentaires

Envoyer une lettre de motivation, cv, copie du dernier arrêté d'avancement d'échelon ou du diplôme le plus élevé à :
M. Le Président du Département de Maine-et-Loire
Direction des Ressources Humaines
Unité recrutement et accompagnement professionnel
CS 94104
49941 ANGERS Cedex 9
ou
drhrecrutement@maine-et-loire.fr

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