DIRECTEUR ADJOINT (H/F) - CDD

EHPAD Les Oyats - Notre Dame de Monts

 Titulaire ou contractuel  NOTRE DAME DE MONTS Le 18 sept.  94 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Descriptif du poste

L'EHPAD "Les Oyats" dispense un accompagnement personnalisé auprès de personnes âgées dépendantes (80 lits d'hébergement complet, 14 places de PASA). Pour veiller au bien-être constant des personnes accueillies, l'établissement s'appuie sur une équipe de professionnels (56 ETP) qui s'efforce de proposer un accompagnement global associant projet de vie, projet de soins, et accompagnement de fin de vie

Missions

Finalité du poste : Sous l'autorité du Directeur, le(a) directeur-trice adjoint(e) sera chargé(e) du fonctionnement et de l'organisation générale ainsi que du management de la structure en interne et en externe afin d'inscrire la structure sur son territoire.

Principales missions :
* Vous collaborerez à la mise en œuvre et au développement du projet d'établissement et des projets d'accompagnement en cohérence avec les attentes et besoins des personnes accueillies ainsi que de leur entourage (démarche qualité).
* Vous participerez activement à la rédaction et au dépôt de projet structurant pour faire évoluer la structure
* Vous encadrerez et coordonnerez les équipes pluridisciplinaires
* Vous rédigerez le CPOM et L'EPRD en collaboration avec le directeur
* Vous mettrez en œuvre la communication et les relations nécessaires à la réalisation des projets personnalisés d'accompagnement avec les familles et/ou des représentants légaux des personnes accompagnées
* Vous assurerez un suivi de la gestion du personnel, de la gestion administrative et comptable et de la démarche qualité en relation avec le directeur et les services transversaux du territoire.
* Vous mettrez en œuvre et développerez une relation de coopération avec les instances CVS, CHSCT, CTP, CAP
* Vous gérerez des achats, de la logistique et des investissements (coordination travaux, étude de besoin des services, ...) dans une optique de restriction des dépenses
* Vous réaliserez une permanence un samedi sur 6
* Gérer l'administration des collaborateurs de l'établissement (absences, attestations diverses, remontées des éléments de paye, formations...)
* Suivre au quotidien les activités suivantes : animation, projet d'établissement dans le respect du CPOM, mise en œuvre des procédures...
* Mettre à jour les différents tableaux de bord
* Veiller au confort et à la sécurité des patients
* Lancer le DUER (document unique d'évaluation des risques) et du plan de prévention des risques.
* Mettre en place d'un comité hygiène-sécurité puis du comité de vie sociale