Assistant Gestionnaire carrière

Mairie de Merville

 Titulaire ou contractuel  MERVILLE Le 16 sept.  64 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Descriptif du poste

- Employeur (Commune) : Merville est une commune avoisinant les 10 000 habitants et qui emploie environ 200 agents tous status confondus. Le service RH est mutualisé pour la mairie et le ccas de Merville.
- Service : Ressources Humaines
- Avantages liés au poste : Plurélya, COSPC

Missions

Sous la responsabilité du DRH
- Participation à la gestion administrative des arrêts maladie, accidents de travail et maladies professionnelles du personnel communal
- Participation à la gestion des remplacements du personnel (auxiliaires, contrats...) et assure le suivi de l'information pour la mise à jour des tableaux de bord
- Gestion administrative des contrats aidés
- Actes administratifs (arrêtés, contrats...)
- Participation à l'Information et conseil auprès du personnel
- Information auprès de sa hiérarchie de toute situation litigieuse
- Application et suivi des dispositions internes liées au temps de travail (ARTT, congés, autorisations d'absences, récupération etc.)
- Mise à jour régulière du logiciel RH sur les absences et des recrutements de non-titulaires
- Gestion administrative des demandes de stages pour la collectivité
- Participation aux commissions de recrutement
- Préparation des dossiers de retraite

Informations complémentaires

Adresse de contact :
place de la Libération
59660 MERVILLE
Informations complémentaires : ressourceshumaines@ville-merville.fr
Numéro de référence à indiquer sur votre candidature : Cap Terr.-512465