Chef du service de la lecture publique-directeur du réseau des médiathèques

Ardenne Métropole

 Titulaire ou contractuel  CHARLEVILLE MEZIERES Il y a 3 jours  46 vues


Descriptif du poste

Après avoir,
- Livré son campus universitaire Sup Ardenne en septembre 2019,
- Ouvert son incubateur de start up labellisé par la Région Grand Est et son agence d’urbanisme pour affirmer ses fonctions métropolitaines,
- Reconstruit la ville sur la ville en transformant ses friches urbaines pour livrer l’Ecole Supérieure des Arts de la Marionnette, la Macérienne quartier général du festival Cabaret Vert, premier festival de musique actuelles du Grand Est, ainsi que la Maison de la Culture et des loisirs Ma Bohème.
Ardenne Métropole, troisième communauté d’agglomération du Grand Est (130.000 habitants, 58 communes), veut poursuivre son projet politique de transformation en confortant son action culturelle, en la rendant plus agile et en répondant mieux aux besoins du territoire : simplicité, proximité, efficacité et audace intellectuelle.

Missions

Avec et sous la responsabilité de la Directrice de la Culture, vous pilotez le réseau des médiathèques et assurez la définition, mise en oeuvre, développement et évaluation du projet de la lecture publique communautaire. Placé à la tête d’un réseau de cinq établissements (60 agents) regroupant plus de 10 000 abonnés avec 350 000 prêts annuels, vos missions seront les suivantes : Élaboration de la politique de la lecture publique : Proposer les orientations stratégiques du projet de la lecture publique, évaluer les moyens nécessaires à leur mise en oeuvre et les traduire de manière opérationnelle. Poursuivre la conduite du projet Scientifique et Culturel du réseau des médiathèques communautaires avec pour objectifs de :
- Développer le dispositif d’accueil des publics empêchés et éloignés de la culture, notamment au travers du partenariat avec le dispositif Charlevil’Lecture de la ville de Charleville-Mézières,
- Contribuer à une politique de lecture publique hors les murs des établissements communautaires en partenariat avec l’ensemble des partenaires sociaux, culturels et éducatifs du territoire,
- Proposer une politique d’animation et de médiation culturelle à l’échelle du réseau
- Concourir à la valorisation des collections et des fonds patrimoniaux,
- Mettre en oeuvre des actions de valorisation de la politique générale du réseau adaptée ,
- Participer au dispositif de communication interne et externe du réseau des médiathèques et de la collectivité. Transformation et conduite du changement :
En fonction des évolutions sociales, culturelles et technologiques, améliorer et diversifier la nature et l’offre de services dans tous les domaines (collections documentaires, animation, formation, etc). Établir régulièrement le bilan des activités des établissements et du réseau et en présenter les résultats. Impulser une démarche d’évaluation visant à apprécier le niveau de réalisation des objectifs, la qualité du service rendu et l’optimisation des moyens alloués. Pilotage et coordination des activités des établissements : Assurer le suivi des services communs : SIGB portail internet, circulation des documents, ressources numériques avec les équipes, fournisseurs et services communautaires. Impulser la mise en oeuvre de projets partagés et/ou mutualisés entre les établissements du réseau. Accompagner les équipes sur les projets de développement relatifs aux nouveaux usages, aux mutations technologiques et professionnelles. Piloter les animations évènementielles à l’initiative du réseau des médiathèques : salon annuel des littératures maudites à Charleville-Mézières, festival autour du graphisme à Sedan. Participer aux évènements des villes centres : Festival Mondial des Théâtres de Marionnettes, les Ailleurs poétiques, la Nuit blanche, etc. Susciter des actions durables et innovantes de coopération et de partenariat avec tous les acteurs culturels, sociaux et éducatifs du territoire. Coopération territoriale :
- Développer avec tous les niveaux d’administration territoriale de la République — communes membres, autres établissements publics de coopération intercommunale, Département, Région et Etat — les partenariats, collaborations, et mutualisations que votre diagnostic vous amènera à proposer à la direction générale. - Utiliser la lecture publique et vos entreprises et résultats pour contribuer à accroitre la notoriété spontanée d’Ardenne Métropole.
- Constituer tout groupe projet avec les partenaires ad hoc permettant de diffuser la lecture publique pour tous et partout.
- Participer et être acteur au sein du réseau professionnel de la lecture publique.
Management d’équipe et gestion de service : Superviser la gestion administrative, budgétaire et ressources humaines du réseau en lien avec le service administratif de la Direction de la Culture. Mettre en oeuvre le règlement du réseau des médiathèques communautaires, s’assurer de la sécurité des biens et
des personnes et de la protection des collections patrimoniales.

Informations complémentaires

Adressez une manifestation de votre intérêt avant le 30 septembre 2020 à Ardenne Métropole, Direction Mutualisée des Ressources Humaines et des Relations Sociales,
Madame la Directrice Madame Valérie ROUSTAN, valerie.roustan@ardenne-metropole.fr, 9 Place du Théâtre, BP 490, 08109 CHARLEVILLE MEZIERES Cedex.
Plus d’infos sur notre site internet : http://ardenne-metropole.fr/wp-content/uploads/2019/02/Rapportdactivit%C3%A9s-Ardenne-Metropole-2018.pdf
Page 33 du rapport d’activité

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