REGISSEUR SON ET LUMIERE

Contexte et environnement
L’Espace Culturel Lucien Jean est une salle municipale de 304 places assises accueillant des spectacles professionnels, associatifs et municipaux.
Description du poste
Responsabilités :
- Responsable technique de la préparation, de l'exploitation et de la coordination des manifestations.
- Chargé(e) de la réalisation des activités de l’espace culturel et du suivi des questions liées au bâtiment et aux équipements techniques.
- Responsable de la mise en place des éléments techniques ayant trait à l’accueil du public en matière de sécurité.
- Chargé(e) d'assurer les permanences d'encadrement, de coordination et de sécurité sur les ouvertures de la salle de spectacle au public.

Activité principale :
- Prépare, valide la faisabilité technique et planifie les manifestations en coordination avec le programmateur.
- Met en place et supervise l’organisation logistique et techniques des spectacles (concerts, pièces de théâtre, cirques, danses, animations, spectacles municipaux de fin d’année, …).
- Participe à l’installation du matériel des compagnies accueillies (déchargement, mise en place et rechargement des équipements et des décors éventuels).
- Détermine les conditions de mise en œuvre et les besoins en matériel pour les spectacles (demande de location, empreint de matériel complémentaire).
- Suit le budget technique annuel des manifestations (locations, recrutement d’intermittents...), le budget d’investissement et de fonctionnement.
- Suivi des commandes de matériel de sonorisation, d’éclairage, d’effets spéciaux, de consommables, d’outillage…
- Assure l’accueil des productions et des artistes lors des manifestations.
- Assure l’entretien du lieu en relation avec les équipes et entreprises spécialisées.
Spécialité son :
- Préparer et organiser les moyens techniques et logistiques nécessaires à la réalisation et l'exploitation des spectacles, événements et manifestations,
- Élaborer et adapter le plan d'implantation des matériels scéniques,
- Réaliser et diriger le montage, les réglages et le démontage des équipements et du matériel,
- Concevoir et réaliser des effets techniques répondant aux demandes artistiques,
- Assurer la régie et la conduite technique pendant les spectacles, événements et manifestations,
- S’assurer des bonnes conditions d'accueil et de confort du public,
- Encadrer les personnels placés sous sa responsabilité,
- S'assurer des bonnes conditions d'accueil et de travail des autres équipes « son », animer et coordonner leurs activités,
- Gérer l’état fonctionnel et participer à l'entretien courant et la maintenance de l’équipement et du matériel scénique,
- Assurer une veille sur l'évolution technologique de l’équipement et du matériel scéniques,
- Mettre en œuvre les règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques s'appliquant aux professionnels et au public.
- Participe à la création des spectacles des écoles municipales de musique, de danse et de théâtre, ainsi que des associations.
Compétences lumières :
En cas d’absence du régisseur lumière, connaissances nécessaires pour assurer la fonction ou guider un intermittent.
Activités annexes ou secondaires :
- S’assure de la propreté du plateau, de la salle et des gradins pour les prestations.
- Détermine les besoins de matériels pour le bon fonctionnement du bâtiment (fonctionnement et investissement).
- Peut-être appelé à remplir des tâches hors de sa spécialité lorsque celles-ci ne demandent pas une qualification ou une technicité particulière (changement des ampoules du bâtiment, réparations diverses, ménage du plateau…).
- Plie/déplie les gradins motorisés en fonction des besoins d’occupation de la salle.
Responsabilité en matière de sécurité :
- Assure la bonne mise en place des règles prescrites en matière du code du travail, règlement ERP, accessibilité et veille à l’application de ces règles par le personnel des productions accueillies et des prestataires.
- Veille en lien avec le responsable de la sécurité à la tenue du registre de sécurité, des documents obligatoires, fait procéder et assure le suivi des vérifications obligatoires.
Actions prospectives :
- Assure une veille informative sur les matériels techniques et les pratiques professionnelles.
- Assure une veille sur l’évolution du cadre législatif applicable (code du travail, convention collective, règlement ERP...)

Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
10 rue du Colonel Fabien
95670 MARLY LA VILLE