AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX COMMUNAUX ET SCOLAIRES

Sous l’autorité directe de la secrétaire générale des services, l’agent d’entretien des locaux assure le nettoyage et l’entretien des bâtiments communaux, notamment la mairie, la bibliothèque et l’école maternelle.
Il veille au maintien en état de propreté et d’hygiène des locaux dans le respect des protocoles sanitaires, des règles de sécurité et des consignes établies par la collectivité.
Il utilise et entretient les matériels et produits mis à sa disposition et contribue à la qualité du cadre de vie des usagers (enfants, personnel, administrés).

L’agent est amené à intervenir sur plusieurs sites communaux selon un planning défini
Entretien des locaux de l’école élémentaire
•Assurer le nettoyage des salles de classe, dortoirs, sanitaires et espaces communs
•Nettoyer les sols, surfaces, mobiliers et équipements
•Désinfecter les points de contact (poignées, tables, sanitaires…)
•Vider les poubelles et gérer les déchets
•Appliquer les protocoles de nettoyage spécifiques au milieu scolaire
•Respecter les règles d’hygiène renforcées en présence de jeunes enfants
•Veiller à l’état de propreté général des locaux
Entretien de la mairie, des salles communales et de la bibliothèque
•Assurer le nettoyage des bureaux, espaces d’accueil et salles ouvertes au public
•Entretenir les sanitaires
•Nettoyer les sols, surfaces, mobiliers et équipements
•Dépoussiérer les espaces et assurer l’entretien courant
•Maintenir les locaux en état de propreté constant
Activités transversales
•Utiliser et entretenir les matériels d’entretien (aspirateur, chariot, autolaveuse…)
•Gérer les produits d’entretien (dosage, stockage, respect des consignes d’utilisation)
•Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
•Appliquer les règles de sécurité au travail
•Signaler les dysfonctionnements, dégradations ou besoins en matériel
•Participer à l’organisation du travail selon les priorités définies
•Participer à l’entraide au sein de l’équipe
- assure la gestion et l’approvisionnement en matériel et produits

Seuls les dossiers complets de candidature, comprenant lettre de motivation + CV + Dernier arrêté de position administrative ou dernier bulletin de paie, seront étudiés.