Responsable culture

Responsable culture
Responsable de la médiathèque

RESPONSABLE DE LA MEDIATHEQUE MUNICIPALE
Encadrement
- Coordonner et accompagner l’équipe de bénévoles de la médiathèque
- Proposer et valoriser la formation professionnelle
- Mettre en place des processus de travail et de coordination du travail
- Assurer la cohésion du service et de l’équipe
- Collaborer avec les équipes d’élus municipaux
- Être responsable de la qualité et de la politique d’accueil du public
Gestion administrative et technique
- Suivi du budget de la médiathèque et des demandes de subventions
- Gérer les acquisitions et achats de fournitures
- Gestion technique et informatique du bâtiment en lien avec les services techniques
- Définir la politique documentaire en concertation avec l’élu en charge de la culture
- Produire divers documents administratifs (planning d’équipe, compte-rendu, projets etc)
- Evaluer les résultats du service (rapports d’activité, statistiques)
Activité de la médiathèque
- Créer et diffuser la communication sur différents supports (papier, site internet, réseaux sociaux)
- Promouvoir et mettre en valeur les collections à destination des usagers
- Impulser, organiser la mise en place d’animations à destination de tous les publics
- Développer des partenariats avec les structures institutionnelles ou associatives du territoire
- Participer au circuit du document : acquisition des documents, indexation et catalogage informatique, équipement, classement, inventaire, désherbage, traitement signalétique des collections
- Coopérer avec la médiathèque départementale
- Assurer des permanences d’accueil au public avec les bibliothécaires
Politique d’action culturelle
- Organiser et suivre les animations régulières
- Gérer la logistique et la technique des animations
- Veiller au bon fonctionnement des accueils scolaires
- Proposer des actions innovantes pour attirer de nouveaux usagers
- Réfléchir et concevoir une politique d’action culturelle en lien avec l’élu en charge de la culture
RESPONSABLE CULTURE
- Programmer et organiser des manifestations culturelles en lien avec l’élu en charge de la culture
- Gérer l’ensemble des procédures administratives liées à la réalisation des projets (comptes-rendus, budget prévisionnel, devis, contrat de cession, déclaration SACEM et GUSO)
- Gérer la faisabilité technique et logistique des événements en lien avec les services techniques
- Être garant du cadre légal des manifestations
- Piloter des dispositifs d’observation et d’évaluation
- Développer des partenariats avec les structures institutionnelles ou associatives du territoire
Conditions d’exercice
- Travail au sein de la commune de LIMAS
- Temps complet
- Ponctuellement travail en soirée, week-end et jours fériés
Relations internes / externes :
- Sous l’autorité de Monsieur le Maire
- En lien avec l’élu en charge de la culture et Monsieur le Maire
- En lien avec tous les services de la commune
- Contact avec les bénévoles
- Contact avec les habitants
- Contact avec les directrices des écoles

Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir à partir du 01 Février 2026
Rémunération et Prestations Sociales :
- Régime Indemnitaire (ISFE fixe et variable + Complément de rémunération)
- Participation « Prévoyance – Maintien de salaire » et « Mutuelle »
- Chèques déjeuner
- Chèques vacances
- Subventions pour séjours d’enfants (colonies de vacances, centres de loisirs…)
- Amicale du personnel
Candidatures :
- Les dossiers de candidatures doivent comporter :
CV
Lettre de motivation
o Pour les agents titulaires :
Le dernier avis de position statutaire (avancement d’échelon…)
Les deux derniers entretiens individuels
o Pour les lauréats du concours :
Extrait de la liste d’aptitude
- Les dossiers de candidatures doivent être adressés à Monsieur le Maire de Limas :
Par courrier : HOTEL DE VILLE – Rue Pierre Ponot – 69400 LIMAS
Par courriel : [email protected]
- Pour obtenir des informations supplémentaires :
Service des Ressources Humaines : [email protected]