AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX (2749V) (H/F)

Effectue seul ou en équipe l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité.

Principales tâches
• Assure des prestations de qualité suivant le cahier des charges du site. Autonomie limitée à l'exécution. Responsabilité dans l'utilisation du matériel
• Respect des mesures et des règles d’hygiène et de sécurité sur les sites.
• Réalise avec soin le travail demandé.
• Gère avec rigueur les produits d’entretien mis à sa disposition ainsi que le maintien en état du matériel.
• Garant du respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits.
• Travail défini, contrôlé, évalué par son responsable.
Compétences – qualités requises :
Professionnelles :
Nettoyage des locaux
• Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites.
• Manipuler et porter des matériels et des machines.
• Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter.
• Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation.
• Dépoussiérer, aspirer, balayer, laver, désinfecter des locaux et des surfaces.
• Identifier les différents matériaux.
• Respecter les conditions d'utilisation des produits.
• Différencier les produits acides et alcalins.
Tri et évacuation des déchets courants
• Changer les sacs poubelles. Nettoyer les containers.
• Opérer le tri sélectif.
• Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés.
Contrôle des locaux
• Vérifier l'état de propreté des locaux et adapter la prestation en fonction.
• Identifier les surfaces à désinfecter.
• Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés.
• Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler à son responsable.
• Assurer la vérification des cours avant l’arrivée des élèves.
Matériel et produits
• Nettoyer les matériels et les machines après usage.
• Ranger méthodiquement les produits après utilisation.
• Vérifier la quantité et la qualité des produits et consommables.
• Réaliser les commandes de produits nécessaires.
Lavage du linge
• Assurer l’entretien du linge
Contraintes et difficultés du poste :
• Travaille seul ou en équipe. Déplacements à l'intérieur du site d'intervention ou sur plusieurs lieux différents.
• Horaires réguliers ou décalés, généralement compatibles avec des emplois à temps partiel.
• Lors des périodes de congés, des changements ponctuels de planification d'horaires et de secteur peuvent s'opérer.
• L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics, etc.) ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné.
• Un comportement peu aimable dans la relation aux usagers peut nuire à l'image de la collectivité.
• Une erreur dans les processus de nettoyage peut entraîner la dégradation de matériel (textiles, revêtements, mobiliers, équipements, etc.), voire une intoxication.
• Pénibilité physique : station debout prolongée.
• Obligation du port des EPI et des vêtements professionnels adaptés.
• Manipulation de produits chimiques

Lieu de travail et horaires :
Lieu d’embauche : directement sur le site désigné par son supérieur hiérarchique.
Horaires : en fonction du temps de travail hebdomadaire de l’agent, du lundi au vendredi sur une plage horaire de 6 h à 19 h. En fonction des besoins des sites, des interventions planifiées le samedi matin.
Congés : les périodes de congés devront être programmées en fonction des besoins du service.