Descriptif du poste
La Direction déchets de la Communauté d’agglomération Mont-Saint-Michel Normandie assure la collecte des déchets ménagers en porte-porte, la collecte des déchets ménagers en point d’apport volontaire (1313 colonnes pour 418 PAV), l’exploitation des 13 déchèteries, l’exploitation de 2 quais de transfert et le traitement et la valorisation des déchets collectés, pour près de 90 000 habitants.
Le service déchets recrute un chargé de prévention des déchets
Missions
Vos missions principales :
'- Etablir tout document permettant la contractualisation de la prestation avec les professionnels (conventions, avenants, estimation du coût de gestion des déchets, comptes rendus de rendez-vous, rapports de caractérisation, etc.)
- Rédiger les courriers types pour les professionnels (information, non-respect des règlements, etc.),
- Accompagner et conseiller les professionnels dans une meilleure gestion de leurs déchets (contenant, signalétique, formation du personnel, organisation de visites au centre de tri et centre d'enfouissement, etc.),
- Organiser et animer des réunions d'information ou de travail avec les professionnels,
- Contrôler la production de déchets (flux et volume) et la qualité du tri des déchets des professionnels en réalisant régulièrement des suivis de collecte,
- Contrôler les installations de nouveaux établissements professionnels et organiser les prises de contact,
- Contrôler les cessations d'activité afin d’en informer l’assistante administrative et financière,
- Réaliser des caractérisations des déchets des professionnels,
- Gérer les évènements des logiciels de suivi de collecte (Ismart, Eazy Collect, ...),
- Gérer les problèmes de collecte des professionnels,
- Participer à la mise à jour des règlements de collecte et de la redevance spéciale,
- Effectuer une veille juridique pour les déchets des professionnels et rechercher des solutions d'évitement pour réduire le volume des déchets produits par les professionnels,
- Participer aux études terrains d’optimisation,
- Tenir à jour les tableaux de suivis et le listing des professionnels du territoire.
Informations
complémentaires
- Les petits plus (sous certaines conditions en fonction du contrat et de l’ancienneté) : complément indemnitaire annuel (en moyenne 400 € par an), titres restaurant de 10€ dont 6€ de participation employeur (10 tickets maximum par mois), participation financière mutuelle (jusqu’à 100 € par mois) et prévoyance (30€ par mois) si organismes labélisées fonction publique territoriale, adhésion possible à l’amicale du personnel, aides complémentaires (chèques vacances, culture, …) via le CNAS (Comité National d’Action Sociale = comité d’entreprise).
Vous souhaitez en savoir plus sur le territoire avant de vous installer ? Vous trouverez des informations sur le site Interne de l’Agglomération Mont-Saint-Michel Normandie
www.msm-normandie.fr
Vous pouvez envoyer vos candidatures (CV et lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté d’agglomération Mont Saint-Michel – Normandie, en précisant l’intitulé exact du poste à :
1 rue du Général Ruel 50300 AVRANCHES
ou par mail à
[email protected]
Si vous êtes titulaire de la fonction publique, merci de bien vouloir nous envoyer votre dernier arrêté de situation.