un(e) technicien gestion des fluides et maîtrise de l’énergie H/F

Mairie de Pontault-Combault

 Titulaire ou contractuel  PONTAULT COMBAULT Le 22 juin   + de 500 vues


Type de contrat

Titulaire ou contractuel

Catégorie

B

Domaine d'activité

Patrimoine bâti

Filière

Technique

Cadre emploi

Technicien

Niveau d'expérience

Non Communiqué

Descriptif du poste

La ville de Pontault-Combault recrute un(e) technicien gestion des fluides et maîtrise de l’énergie H/F

Missions

Sous responsabilité du directeur des bâtiments, au sein d’une équipe technique, vous mettez en place et développez les aspects techniques, administratifs et financiers du plan d’amélioration de la gestion des fluides du patrimoine de la collectivité.  A ce titre, vous planifiez, organisez et pilotez l'exploitation, la maintenance et les travaux de modification et d'amélioration des installations de plomberie, de Chauffage, Ventilation et Climatisation (CVC).

  • Missions principales :

Définir et développer à l’échelle de la commune la politique de gestion des fluides et d’économies d’énergies,

Contrôler le fonctionnement et les performances, maintenir et moderniser l’ensemble des installations techniques de plomberie, Chauffage, Ventilation et Climatisation (CVC) du patrimoine,

Gérer l'entretien périodique et préventif des installations,

Assurer les relations avec les syndicats intercommunaux (SIPPEREC et SIGEIF),

Elaborer et suivre les marchés et contrats de votre secteur,

Assurer une fonction d'expert référent au sein de la direction technique, notamment par la veille technique et réglementaire,

En partenariat avec l’exploitant, assurer le contrôle et optimiser l'exploitation des installations du domaine,

Proposer, justifier et contrôler l'exécution des budgets prévisionnels relatifs au domaine,

Proposer des orientations et des investissements en matière de politique de maîtrise des fluides : établir des bilans par bâtiments et par fluides, élaborer des scénarii prospectifs relatifs à la maîtrise des énergies, définir des programmes énergétiques de rénovation y compris matériels et équipements.

 

  • Missions complémentaires :

Participer à l’élaboration des dossiers de demande de subvention,

Réaliser un bon retour d'informations vers les utilisateurs et la hiérarchie,

Participer aux activités transversales des Services Techniques : réunions de service, audits de patrimoine, création d’une base de données relative au patrimoine bâti,

Veille technique, réglementaire et juridique du secteur.

 

Profil demandé

  • Techniques et réglementation du domaine (connaissances approfondie),
  • Techniques d'installation et de maintenance des équipements (connaissance approfondie),
  • Techniques d'optimisation de la conduite des installations (connaissance approfondie),
  • Méthodologie de conduite de projet (connaissance générale),
  • Marchés publics (connaissance générale),
  • Réglementation sécurité incendie (connaissance générale),
  • Normes et procédures de sécurité (connaissance générale),
  • Réglementation en matière de construction (notions de base),
  • Aptitude à l’intégration dans une équipe,
  • Aptitude à la conduite de projets,
  • Sens de l’organisation, du dialogue et de la rigueur,
  • Capacité rédactionnelle,
  • Mobilité sur le territoire, Permis B requis.

 

Informations complémentaires

La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes. Les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention.

 

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS, CASC, participation mutuelle labellisée

 


Faites jouer votre réseau

Découvrez qui parmi vos contacts peut vous mettre en relation.

5
personnes travaillent ici