Gestionnaire Carrière-Paie (h/f)

La Ville recrute :
Pour le service des Ressources Humaines
GESTIONNAIRE CARRIERE-PAIE (H/F)

- Vous assurez la gestion administrative d’un agent de son arrivée à son départ, en termes de carrière, position administrative, temps de travail, paie (de son élaboration jusqu’à son mandatement ainsi que les déclarations en découlant-DSN) pour un portefeuille d’environ 200 agents ;
- Vous gérez la gestion des élus et des chômeurs indemnisés par la ville ;
- Vous gérer les dossiers spécifiques RH selon un planning annuel (médaille, prime annuelle, etc…) ;
- Vous établissez et rédigez des actes administratif liés à la carrière, la paie, la santé ;
- Vous constituez et instruisez des dossiers collectifs (avancement d’échelon / grade, médaille du travail, promotion interne, régime indemnitaire, prime annuelle…) ;
- Vous êtes l’interlocuteur privilégié : informer et conseiller les agents et les responsables de service sur leur situation individuelle ;
- Vous rassemblez, préparez et saisissez les éléments de paie ;
- Vous assurez la vérification des paies : contrôle et relecture entre les gestionnaires ;
- Vous échangez des informations avec partenaires extérieurs dans le cadre des procédures réglementaires ;
- Vous participez à la mise sous pli confidentielle des bulletins de salaire ;
- Vous renseignez différents tableaux de bord ;
- Vous gérer et participez à l’archivage ;
- Vous accueillez physiquement et par téléphone ;
- Vous rendez compte et alertez selon les nécessités et problématiques rencontrées ;
- Vous effectuez des études de coûts, chiffrage, etc…

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Madame le Maire
Mairie, 88 avenue du Général de Gaulle
94669 CHEVILLY LARUE CEDEX
Ou [email protected]