Responsable du pôle Famille-PRE / Responsable adjoint du service enseignement famille et usagers

Au sein de la direction Grandir au Pré, le service Enseignement Famille et Usagers met en œuvre la politique éducative impulsée par la municipalité. Il pilote le Programme de Réussite Educative et la création et la mise en œuvre du guichet unique des services à la population.

Sous l’autorité de la responsable du service, vous intégrez l’équipe de direction et participez activement à la réussite des politiques publiques éducatives menées par la municipalité. Vous assurez les missions suivantes :
Piloter et coordonner la politique éducative à destination des primaires et secondaires :
- Participer à la mise en œuvre du Projet Educatif Global (PEG) et piloter le Projet Educatif Territorial (PEDT) en soutien au responsable du service;
- Impulser des évènements autour des dispositifs éducatifs et développer des partenariats ;
- Assurer l’interface entre la municipalité et la communauté éducative sur les projets municipaux (transition écologique, égalité femme-homme, etc ).
Piloter et coordonner le dispositif du Programme de Réussite Educative (PRE) :
- Impulser une dynamique de projets avec l’équipe opérationnelle du PRE;
- Veiller au développement de parcours cohérents et s'assurer de l'adhésion des familles;
- Participer au développement d'outils d'évaluation des parcours et de bilan ;
- Poursuivre le développement de réseau partenarial social-éducatif-sanitaire autour du dis-positif.
Piloter des projets à destination des familles et usagers :
- Piloter la création d’un accueil unique/Régie à destination des services à la population;
- Accompagner le projet de refonte des quotients et tarifs ;
- Rechercher des financements et assurer le suivi des conventions ;
- Procéder à l’évaluation des politiques publiques éducatives.
Assurer l’encadrement et l’animation d’une équipe pluridisciplinaire :
- Organiser, gérer les activités, de l’équipe administrative en charge de l’accueil/régie des familles, du PRE et des ATSEM;
- Mobiliser et développer les compétences des agents autour du projet de service ;
- Coordonner l’activité et veiller au respecter des procédures ( gestion du budget, paramétrage du logiciel, …) ;
- Sécuriser le fonctionnement de la régie centralisée ;
- Assurer l’intérim du responsable du service durant son absence.

La collectivité offre des conditions d'emplois attrayantes tant en termes de rémunération que d'actions sociales :
Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Prime de fin d'année - CET monétisé - participation mutuelle - titres restaurant - Plurélya - Moments de convivialité et proximité.
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire , 2ème Vice-Président d'Est Ensemble directement sur recrutement@villedupre (indiquer en objet l'intitulé du poste + votre nom et prénom).