Adjoint Administratif

Mairie de Vernou-en-Sologne

 Titulaire ou contractuel  VERNOU EN SOLOGNE Le 15 avr.  143 vues


Descriptif du poste

La commune de Vernou en Sologne recherche un(e) adjoint(e) administratif(ve) pour la mairie et l'agence postale communale à raison de 35h hebdomadaire.
Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi 8h30-12h00 / 12h30-16h00 ; Mercredi 13h30-17h00 ;
Samedi 08h45-12h15
Sous la directive des élus et de la secrétaire de mairie, l'agent réalise seul ou assisté, les opérations relevant des compétences de la commune, gestion des paies, carrière des agents, comptabilité, élections.
Expérience dans la fonction publique exigée ainsi qu'une bonne connaissance de l'environnement territorial.

Missions

Gérante de l'agence postale communale :
- Missions : Gestion de l'ouverture et de la fermeture du site, Accueil de la clientèle, Services liés à l'Agence Postale Communale (APC) sous la direction du Bureau centre.
- Services postaux : Affranchissement des lettres et colis ordinaires, vente de timbres postes à usage courant, ventes d'enveloppes Prêts-à-poster et d'emballage Colissimo, dépôts et retraits des lettres et colis y compris des recommandés, dépôt des procurations courrier, contrat de réexpédition du courrier, garde du courrier, Prêt-à-poster de réexpédition. Animer et organiser l'espace d'accueil et d'informations.
- Services financiers : Retrait et dépôt d'espèces sur Compte courant postal, Post épargne ou livret d'épargne, dépôt de chèques, vente de recharges. Gérer des fonds et une trésorerie,
- Sens du service public. Devoir de discrétion et secret professionnel et réserve. Gestion simultanée de différents dossiers.
Adjoint administratif :
- Accueil physique et téléphonique
- Gérer les services communaux existants salle, garderie, cantine (Gestion, facturations et relances des différents services à la population) ;
- Préparation des actes d'état civil ;
- Gestions des affaires courantes ;
- Assurer la paie des agents ;
- Gérer la comptabilité : dépenses et titres de recettes ;
- Préparer les arrêtés du maire ;
- Gestion du courrier (arrivée - départ) et rédaction de courriers
- Recensement citoyen
- Renseigner le personnel sur les questions liées à la paie
- Réaliser les contrats de travail, avenant, modification statutaire

Informations complémentaires

Candidature : CV à envoyer au secrétariat de mairie
à l'adresse suivante : [email protected]