Responsable du Musée municipal

Sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous serez chargé(e) de la gestion quotidienne, de l’administration et du développement du musée.
Vous serez également responsable du fonctionnement du musée municipal, de son animation et de sa valorisation.

*Gestion opérationnelle :
- Accueil du public et réponse aux demandes de renseignements, visites guidées ;
- Assurer la supervision des activités quotidiennes du musée, notamment le bon fonctionnement des expositions, la sécurité des collections ;
- Veiller à la conformité des installations du musée et aux normes de sécurité.
- Gestion et valorisation du patrimoine culturel local (inventaire des bâtiments et objets classés ou inscrits au titre des Monuments Historiques) et suivi des projets ayant trait à leur valorisation, comme la réalisation de pupitres et de parcours historiques.
- Organisation de visites guidées et d’ateliers, avec la possibilité de prise en charge de groupes.
*Gestion des collections :
- Préparation du matériel pour les expositions ;
- Assurer l’entretien des objets exposés ;
- Missions d’inventaire et de récolement ;
- Superviser la conservation et la documentation des collections du musée ;
- Mise en œuvre des politiques de conservation et de préservation ;
- Contribuer au renouvellement et à l’enrichissement des installations muséographiques et de leurs contenus (refonte et actualisation des collections permanentes, création de parcours..)
- Gestion du fonds patrimonial en lien avec la médiathèque.
- proposer un programme d’étude des collections (projets de recherche autour des fonds patrimoniaux).
*Développement des expositions :
- Planifier et coordonner les expositions temporaires et permanentes en collaboration avec la direction et l’élue référente ;
- Concevoir des programmes et évènements spéciaux pour les administrés.
*Gestion administrative et financière :
- Régisseur de recettes ;
- Préparer et gérer les expressions de besoins du musée ;
- Maintenir des dossiers précis et des rapports réguliers sur les activités du musée.
- Suivi des associations et autres acteurs culturels (ASPN,…) qui interviennent au musée, accompagnement de leurs actions et référent pour l’ensemble de leurs demandes auprès de la collectivité.
*Représentation :
- Représenter le musée à des évènements culturels ;
- Etablir et entretenir des partenariats avec d’autres institutions culturelles ;
- Pilotage du projet Label Village Etape ;
- Pilotage du label de la reconstruction.
Relations :
- En interne : Ensemble des services communaux, élus.
- En externe : Les usagers, les administrés et prestataires.

Adressez votre candidature, par mail à [email protected] ou par courrier, à l'attention de Monsieur le Maire.
Votre dossier de candidature devra comprendre :
-une lettre de motivation manuscrite,
-votre curriculum-vitae détaillé,
Plus d'informations sur le poste ? Contactez le service des ressources humaines : [email protected] ou 02.32.97.53.18