Agent de port (h/f)

La ville de Joinville le Pont (19 200 habitants), dotée d'un cadre de vie d'exception entre le bois de Vincennes et les bords de Marne et située sur le RER A, d'un patrimoine culturel reconnu, de nombreux équipements, d'un tissu associatif dynamique et d'une population très attachée à la qualité des services à la population, recherche son Agent de port
Direction : Direction des services techniques
Service : Capitainerie du Port de plaisance

Sous l'autorité hiérarchique du Capitaine de port, vos principales missions et activités sont les suivantes :
* Accueillir des plaisanciers, les promeneurs et les locataires occasionnels des bateaux en garantissant une haute qualité d'accueil, de service et de l'image de la collectivité
* Veiller à l'application du règlement du port
* Assurer la location et l'entretien des bateaux électriques
* Veiller à la bonne tenue et au bon fonctionnement des installations du port
* Assurer l'intérim du Capitaine en cas d'absence
Activités administratives :
* Informer les différents publics sur le fonctionnement du port, la location des bateaux...
* Encaisser les loyers, les ventes de jetons et des locations de bateau électrique, garantir et contrôler la justesse des opérations d'encaissement en qualité de régisseur suppléant
* Elaborer tout type de document nécessaire à la communication (courriers, affiches...)
* Compléter le tableau de bord de suivi de l'activité
Activités techniques :
* Maintenir en état de propreté les quais, les abords du port et les locaux
* Entretenir les espaces verts dans l'enceinte du port (tailles de haies, arbres, berges)
* Surveiller et assurer la maintenance de 1er niveau des installations et du fonctionnement des matériels installés sur les infrastructures portuaires
* Assurer la maintenance de 1er niveau des bateaux du port
* Effectuer le nettoyage des darses avec le bateau agitateur
Les conditions d'exercice du poste
* Poste permanent à temps complet annualisé, à pouvoir immédiatement par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle, ouvert aux cadres d'emplois des Adjointes et adjoints techniques territoriaux (catégorie C, filière Technique) avec une saison haute du 1er mai au 30 septembre impliquant un travail le week-end et les jours fériés
* 38 heures hebdomadaires avec 18 jours de RTT
* Rémunération statutaire, RIFSEEP (IFSE et CIA), prime annuelle versée en 2 fois et forfait Mobilités durables
* Politique active en matière de prévention et de formation (accès à un plan de formation personnalisé, complet et continu)
* Adhésion au CNAS et conventions de participation sur les risques santé et prévoyance (participation employeur : 15 euros par mois et par agent de catégories A et B et 21 euros par mois et par agent de catégorie C pour la mutuelle ; 24 euros par mois, dans la limite du montant total de la cotisation dû par l'agent pour la prévoyance)
* Accès à un système de restauration collective de qualité, à l'Hôtel de ville, à un prix très attractif
* Lieux d'exercice des fonctions : Port de plaisance, 2 quai Gabriel Péri - 94340 Joinville-le-Pont.

Envoyer CV et lettre de motivation par mail : [email protected]
Monsieur le Maire
Mairie
23 rue de Paris
94340 JOINVILLE-LE-PONT