Assistant de prévention des risques professionnels (h/f)

Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous assistez et conseillez l'autorité territoriale, les responsables de services et les agents, dans la définition, la mise en œuvre, et le suivi de la maîtrise des risques professionnels, dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue.

Participation à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail :
* Organiser et suivre le plan d'actions de prévention et la poursuite de la formalisation du document unique
* Veiller à faire appliquer les évolutions de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, et prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents sur les lieux de travail : éclairage, aération et assainissement, matériel de secours, port d'équipements de travail, systèmes de sécurité incendie, installations sanitaires et vestiaires etc...
* Identifier les métiers à forte pénibilité et faire des propositions d'amélioration des conditions de travail (matériel adapté, postures, rythmes et organisation du travail...)
* Analyser les situations de travail, les circonstances des accidents de service et maladies professionnelles, et présenter un bilan annuel des accidents de travail
* Suivre le marché EPI et vêtement de travail, et vérifier la tenue des registres de santé et de sécurité au travail
* Accompagner la mise en œuvre d'aménagements de poste prescrits par les instances médicales consultatives (comité médical, commission de réforme)
Conseil et assistance auprès de l'autorité territoriale, du CST, des services et des agents :
* Informer et sensibiliser les responsables de service et les agents sur les risques
* Préparer et suivre les dossiers techniques présentés aux réunions du CST
* Accompagner et suivre les visites des locaux avec les membres du CST
* Travailler en collaboration avec la personne chargée des formations/habilitations sécurité des agents (CACES, habilitations électriques, SST...) et la gestion de la dotation vestimentaire
* Travailler, en relation avec le médecin de la médecine professionnelle, à l'élaboration et à la mise à jour des fiches de risque professionnel
* Travailler en partenariat avec le Centre Interdépartemental de Gestion, la Caisse Régionale de l'Assurance Maladie, l'assureur statutaire de la ville

Adresser candidature manuscrite et curriculum vitae à :
Monsieur le Maire
13 bis, rue d'Avron
93250 VILLEMOMBLE
ou par mail à [email protected]