Référent applications et SIRH (H/F)

Conseil Départemental - Val-d’Oise

 Titulaire ou contractuel  CERGY Le 17 mai  264 vues

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Descriptif du poste

Le Département du Val d'Oise, ce sont 3600 agents répartis sur tout le territoire et plus de 150 métiers différents au service de 1,2 million de Valdoisiens.
Le Département agit dans des domaines aussi divers que la solidarité, la construction et la maintenance des collèges, l'attractivité et l'aménagement du territoire, le numérique, la culture, le sport...
Pour mettre en oeuvre son action, notre collectivité innovante, dynamique et engagée dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs recrute.
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Missions

Le Conseil départemental du Val d'Oise recrute pour la direction des ressources humaines un référent applications et SIRH. Au sein du pôle ressources de la DRH, le référent applications et SIRH réalise ses missions en lien étroit avec le responsable du pôle SIRH & applications et l'équipe SIRH, pour le fonctionnement des SIRH, le suivi et la gestion des outils dématérialisés.
Il assure l'administration fonctionnelle des applications SIRH et des outils liés à la dématérialisation du Dossier agent, le traitement des paies au niveau informatique, l'accompagnement des utilisateurs internes à la DRH et la réalisation de requêtes et d'études issues des données du SIRH.

Au titre de vos missions, vous êtes en charge de :
-Gestion de projet informatique : organisation de l'expression des besoins, participation à la rédaction des cahiers des charges fonctionnels, participation au choix de la solution, élaboration des plannings de mise en oeuvre, réalisation des tests, consolidation des éléments jusqu'au déploiement en production, traitement des dysfonctionnements, améliorations fonctionnelles, gestion des incidents d'exploitation, veille réglementaire.
-Administration fonctionnelle du SIRH et des outils dématérialisés : en lien avec les équipes et services de la DRH et de la DSI, le référent fonctionnel assure le paramétrage des applications sur le périmètre ne relevant pas de la DSI. Il assure le recettage, la mise en production des paramétrages et le maintien des conditions générales de production.
-Traitement informatique de la paie et de la DSN

Profil demandé

Compétences :
Technique :
- Expertise statutaire et sur l'élaboration des paies et de la DSN
- Paramétrage non complexe d'applications métier
- Connaissance des outils de requêtes et des tableurs

Relationnel :
- Capacité d'appui et de pédagogie
- Capacités d'organisation et de priorisation importantes (nécessité de respecter strictement le calendrier de paie)
- Travail en forte transversalité et en collaboration très étroite avec les autres agents du pôle ressources
- Aptitude à travailler en équipe

Connaissances :
- Statut de la fonction publique territoriale
- Connaissance des SIRH
- Activités et enjeux d'une DRH

Profil :
Diplôme de niveau Bac / Bac+2
Ce poste est ouvert aux rédacteurs territoriaux.

Spécificités du poste :
Un contexte d'évolution d'organisation et d'applications informatiques
Travail prolongé sur écran


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Informations sur l'employeur

Conseil Départemental - Val-d’Oise

À propos

Le Conseil départemental est l’assemblée délibérante du département en tant que collectivité territoriale, formée par la réunion des conseillers départementaux (ex-conseillers généraux). Dans un sens plus général, ce terme a fini par désigner la collectivité elle-même.   Trois critères définissent cette collectivité territoriale :   El