Chargé/e de Mission Evaluation des Politiques Publiques

La Ville de TOURCOING recrute un/e Chargé/e de Mission Évaluation des Politiques Publiques à la Direction de l'Audit et de l'Evaluation des Politiques publiques (Catégorie A - Filière Administrative)

Sous l'autorité directe du Directeur, vous avez pour missions de :

* Contribuer à l'élaboration de la commande d'évaluation :

- Identifier les besoins, faciliter l'expression des demandes pour analyse et contribution à la constitution de la programmation de travail,

- Mettre en œuvre la programmation de travail selon les priorités données et formaliser, pour chaque sujet traité, la commande détaillée (contexte, objectifs, questions d'évaluation à traiter, champs d'intervention, parties prenantes, instances d'évaluation, conditions de faisabilité et moyens nécessaires),

- Garantir, dans la déclinaison opérationnelle des projets d'évaluation, le respect de la commande.

* Assurer la mise en œuvre des projets d'évaluation :

- En collaboration étroite avec les directions concernées, mettre en œuvre les différentes phases des projets d'évaluation,

- Produire à l'issue de chaque étape les supports décisionnels pour les instances d'évaluation mises en place (comité technique et comité de pilotage),

- Collecter avec les directions concernées les informations disponibles,

- Construire et assurer la bonne conduite des investigations complémentaires en mobilisant des outils et méthodes adaptés,

- Accompagner au plan méthodologique et technique les services, pour les travaux d'évaluation confiés à des prestataires (rédaction de cahier des charges, passation de marché de prestations intellectuelles, analyse et sélection des offres, pilotage du travail du prestataire retenu),

- Rédiger ou accompagner la rédaction des rapports d'évaluation et y garantir la réponse aux questions évaluatives posées,

- Garantir à chaque étape des projets d'évaluation le respect des règles techniques ainsi que des principes déontologiques et éthiques de l'évaluation des politiques publiques.

* Favoriser, sous le pilotage du Directeur de l'Audit et de l'Evaluation, l'appropriation des résultats des évaluations et en faciliter la mobilisation :

- Constituer les supports de diffusion (visuels et synthétiques) des résultats des évaluations,

- Etablir sur la base des résultats produits des recommandations, y compris en formulant des scénarios prospectifs,

- Accompagner les directions dans la rédaction des plans d'actions attendus, en faciliter la mise en œuvre et en assurer le suivi.

* Contribuer, sous le pilotage du directeur, au développement d'une culture interne de l'évaluation en tant qu'outil d'aide à la décision :

- Sensibiliser les services au dispositif d'évaluation global mis en place et participer à sa consolidation,

- Développer un programme et des supports de sensibilisation et de formation à l'évaluation des politiques publiques,

- Contribuer au développement d'un système de suivi et d'évaluation facilitant le pilotage des interventions (méthodes, outils, modalités, etc.) et des résultats obtenus,

- Contribuer à la mise en place et au développement d'un véritable dialogue de gestion au sein de la collectivité,

- Assurer une veille active sur l'évaluation des politiques publiques et les démarches d'amélioration continue du service public,

- Développer des relations avec les réseaux d'évaluation.

MAIRIE DE TOURCOING
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