Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)

Communauté de communes Senlis Sud Oise

 Titulaire ou contractuel  SENLIS Le 23 mars  37 vues


Descriptif du poste

Collaborateur(trice) direct(e) du Président, vous aurez pour mission d'organiser et de mettre en œuvre les orientations stratégiques et les projets structurants de la communauté de communes. Vous serez aussi chargé(e) de piloter et gérer les ressources, manager et coordonner l'ensemble des services et assurer le lien entre les élus et les services. Vous devrez notamment :
* Participer à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre
* Conseiller les élus
* Sécuriser l'ensemble des actes juridiques
* Apporter une expertise en matière d'ingénierie financière et de gestion des ressources humaines
* Elaborer et piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources (financière, RH, Commandes publiques...) dans un contexte de performance et d'efficience des services publics
* Structurer et animer la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif
* Animer et promouvoir la communication de l'établissement public
* Assurer le pilotage de l'équipe de comité de direction
* Superviser le management des services et conduire le dialogue social
* Piloter l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité
* Piloter l'élaboration d'outils et d'aide à la décision
* Procéder à une veille stratégique réglementaire et prospective

Missions

¤ Activités techniques :
- participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en oeuvre ;
- élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources ;
- impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services ;
- structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif ;
- pilotage de l'équipe de direction ;
- supervision du management des services et conduite du dialogue social ;
- mise en oeuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité ;
- représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire ;
- veille stratégique réglementaire et prospective.

¤ SAVOIR-FAIRE :
- participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre ;
- élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources ;
- impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services ;
- structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif ;
- pilotage de l'équipe de direction ;
- supervision du management des services et conduite du dialogue social ;
- mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité ;
- représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire ;
- veille stratégique réglementaire et prospective.

Informations complémentaires

Adressez votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) à : Monsieur BORDONALI Thomas

Si vous êtes fonctionnaire, merci de joindre votre dernier arrêté ou votre inscription sur liste d'aptitude si lauréat de concours.