Chef de bureau

Conseil Départemental - Deux-Sèvres

 Titulaire ou contractuel  BRESSUIRE Le 23 mars  55 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Descriptif du poste

le chef de bureau insertion de l'antenne médico-sociale de Bressuire est le référent local pour l'ensemble des actions d'insertion des allocataires du RSA en priorité. Il intervient en qualité d'expert sur des actions ou des situations spécifiques dans le domaine de l'insertion. Les actions du PDI peuvent accueillir des publics hors RSA en liaison étroite avec les acteurs sociaux du territoire.

Missions

1) gérer les droits et devoirs des allocataires :
- gérer l'orientation des allocataires :
organiser et veiller à l'orientation vers les référents uniques
gérer les suspensions

gérer la contractualisation avec les allocataires :
préparer les équipes pluridisciplinaires (EP)
échanger des informations avec les référents uniques et les partenaires
animer les EP
donner suite aux décisions des EP
gérer les suspensions

suivre le parcours des allocataires :
suivre l'évolution de l'accompagnement des allocataires,
suivre les allocataires orientés vers Pôle Emploi
gérer les aides financières

coordonner les référents uniques :
être en lien avec les responsables des référents uniques
être en appui technique des référents uniques

2) Coordonner et développer les dispositifs d'insertion :
- proposer une offre d'insertion adaptée au public et conforme au PDI
être en appui technique aux opérateurs,
étudier les demandes de subvention des opérateurs
suivre et évaluer les actions d'insertion,
participer au suivi des partenariats institutionnels,
développer, faire évoluer et adapter les actions existantes.

Mettre en œuvre les politiques transversales;

3) Coordonner et manager :
- gérer l'équipe :
suivre l'activité des secrétaires insertion et de la référente RSA,
mener les évaluations annuelles.
- entretenir/développer la transversalité notamment avec l'action sociale généraliste
- participer aux réunions " management " de la DIH
- participer aux CODIREL

4) Co-animer la transversalité au sein de l'AMS :
- se coordonner avec les autres cadres de l'AMS
- participer au suivi de l'intendance de l'AMS
- informer les agents, communiquer, partager, animer des réflexions avec l'ensemble des agents de l'AMS

5) Etre garant de la fiabilité du système d'information :
être garant de l'intégration homogène des données individuelles
exploiter les données pour l'activité quotidienne du bureau insertion

6) être en lien avec les responsables insertion en centralisé :
participer au suivi financier des actions d'insertion sur le territoire,
consolider à l'échelle départementale l'évaluation des actions d'insertion

Informations complémentaires

Lettre de motivations et CV à adresser à l'attention de :
Monsieur le Président du Conseil Départemental 79
Direction des ressources humaines - SemCo / BRP
Place Denfert Rochereau - Mail Lucie Aubrac
CS58880 - 79028 NIORT Cedex

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