Responsable Équipements Sportifs

Mairie de Lieusaint

 Titulaire ou contractuel  LIEUSAINT Le 12 août  129 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Type de contrat

Titulaire ou contractuel

Cadre emploi

Adjoint technique

Domaine d'activité

Sports

Filière

Technique

Descriptif du poste

Gestion technique et qualité des équipements



* Être acteur-rice et garant-e de la démarche qualité et de son application dans les équipements

* En lien avec les services techniques, organiser et contrôler la maintenance des équipements sportifs,

choisir les matériels sportifs et d'entretien

* Appliquer et vérifier les conditions réglementaires d'utilisation des équipements (contrôle, hygiène et

sécurité)

* Assurer un inventaire du matériel disponible et vérifier que le personnel puisse bénéficier des moyens

nécessaires à leurs missions

* En lien avec les services techniques, suivre et contrôler l'exécution des travaux, en régie et en entreprises,

des infrastructures sportives

* Suivre les registres de sécurité des bâtiments sous sa responsabilité et le respect du règlement intérieur

* Estimer et optimiser les coûts de fonctionnement des équipements

* Participer aux commissions de sécurité et aux visites de qualification et d'homologation des bâtiments

* Établissement des devis et bons de commande liés à l'activité, sous le contrôle du directeur

* Gestion du matériel de nettoyage et autres véhicules (réparation, proposition d'achat)

* Assurer un lien avec la police municipale sur les problèmes éventuellement rencontrés

Missions

Management et encadrement



* Encadrer, coordonner et manager une équipe composée de gardiens des équipements, dans un objectif de

professionnalisation et de développement des compétences (6 ETP)

* Assurer le suivi administratif des équipes (congés, heures supplémentaires...)

* Organiser l'astreinte soir et week-end réalisée par les gardiens et/ou le responsable et formaliser des

procédures (outils à disposition, remontées d'incident...)

* Organiser le travail des équipes sous sa responsabilité. Plannings, définition des objectifs, méthodes de

travail, fiches de suivi et de procédures, moyens attribués aux agents, priorisation et répartition des

missions, saisonnalité des tâches

* Accompagner, contrôler et évaluer les agents

* Réaliser ponctuellement une partie des missions de terrain avec les gardiens (petites réparations, entretien

des espaces verts, vérification des installations électriques...)



Relations avec les associations/scolaires/usagers



* Etre l'interlocuteur privilégié des associations pour toute question technique

* Définir la programmation annuelle et saisonnière des activités et des manifestations

* Préparer, suivre et contrôler l'organisation technique des manifestations sportives

* Faire remonter les besoins des associations et l'affluence des créneaux réservés

* Développer des procédures de recueil d'expression des besoins sur les sites par les utilisateurs (équipes

enseignantes, équipes périscolaires, associations...)

Informations complémentaires

Candidatures et CV sont à adresser à l’attention

de Monsieur Le Maire, Direction des Ressources Humaines

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