GESTIONNAIRE DES CARRIÈRES ET DES PAIES (F/H)

Morlaix Communauté

 Titulaire ou contractuel  MORLAIX Le 03 août  135 vues


Descriptif du poste

Située en Bretagne, bénéficiant d'une gare TGV à 3 heures de Paris, à 35 minutes de la métropole de Brest, 25 minutes du port de Roscoff, Morlaix Communauté bénéficie d'une notoriété croissante ancrée à la fois sur la qualité des acteurs économiques (génie thermique, biotechnologie, industries créatives, numérique, économie maritime, tourisme et culture, ...), la qualité de l'offre de services publics (santé, enseignement supérieur, culture, mobilité, jeunesse...), la qualité de vie en Baie de Morlaix - Monts d'Arrée.



Morlaix Communauté recrute un(e) Gestionnaire des carrières et des paies. Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe de service de la gestion administrative du personnel, vous assurerez les missions suivantes au sein d'une équipe composée de deux autres gestionnaires :

Missions

* Gestion de la paie :

◦ Préparer, suivre et encadrer le calcul et l'exécution de la paie (contrôle et saisie des éléments variables).

◦ Préparer la paie de droit privé du service eau et assainissement dont le calcul est assuré par le CDG 29.

◦ Mandater les salaires et charges.

◦ Élaborer de la Déclaration Sociale Nominative.

◦ Éditer les bulletins de salaire, tri par service, envoi, classement.

◦ Élaborer les certificats de travail et attestations d'assurance chômage.



* Gestion de la carrière :

◦ Créer, tenir et mettre à jour les dossiers individuels des agents titulaires et non titulaires.

◦ Suivre la carrière administrative des agents.

◦ Contrôler l'application des statuts, l'élaboration des actes administratifs et les courriers divers.

◦ Organiser la consultation des dossiers par les agents.

◦ Informer et conseiller auprès des agents sur leur situation administrative.

◦ Établir les dossiers retraite des agents titulaires.

◦ Accueillir physiquement et téléphoniquement les agents.



* Gestion des absences et maladies:

◦ Gérer les congés.

◦ Gérer les absences et toutes les incidences sur la carrière et la paie : suivi des demi-traitements, des sans traitement, des indemnités journalières.

◦ Suivre les dossiers d'assurance (déclarations et demande de remboursements).

◦ Constituer et suivre les dossiers présentés au Comité médical départemental et à la Commission de réforme.

Spécificité du poste



* Horaires fixes mais pouvant être ajustés par anticipation et en fonction des contraintes de calendrier RH.

* Calendrier des congés en lien avec les deux autres gestionnaires.

Informations complémentaires

Organisation du travail :

5 jours / semaine, 39 heures + RTT



Rémunération :

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS

Possibilité d’adhésion :

- Chèques déjeuner

- Contrat de groupe prévoyance



Poste à pourvoir : Dès que possible



Pour tout renseignement, vous pouvez contacter



• Direction des Ressources Humaines – Morlaix Communauté - Tel : 02 98 15 31 18 - Mail : [email protected]



• Madame Christine HYRIEN – Cheffe de service de la gestion administrative du personnel -Tel : 02 98 15 31 33 – Mail : [email protected]





Candidature :



Lettre de motivation (y compris prétention salariale), Curriculum Vitae et le dernier arrêté administratif à adresser uniquement par mail à [email protected] pour le 21 août 2022 au plus tard :



À Monsieur Le Président de Morlaix Communauté

2b voie d'accès au port

BP 97121

29671 Morlaix Cedex

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