Un Directeur de l'Appui au Numérique, à ses Usages et à la Mutabilité

Conseil Départemental - Moselle

 Titulaire ou contractuel  METZ Le 15 avr.  103 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Descriptif du poste

Placé sous l'autorité du Directeur Général Adjoint des Moyens Généraux, le Directeur de l'appui au Numérique, à ses Usages et à la Mutabilité (DNUM) assure les fonctions à la fois de responsable des systèmes d'information et de la stratégie digitale.
Au titre de sa responsabilité des systèmes d'information, le DNUM est garant de l'ensemble de l'équipement matériel (Maintenance du RHD, postes de travail, serveurs, équipements réseau, logiciels...) et de la transmission de l'information au sein de l'organisation. Il est en charge de proposer une politique informatique en conformité avec la stratégie globale de la collectivité.
Au titre de sa responsabilité de la stratégie digitale, le DNUM a également pour mission de mener à bien la transformation numérique de la collectivité. Son rôle consiste à intégrer simultanément, des technologies adaptées et à accompagner une nouvelle culture du numérique au sein de la collectivité. A cet effet, il anime les chantiers d'innovation et de prospective sur les aspects informatiques / numériques avec les directions métiers de la collectivité. Dans ce cadre, il conduit une réflexion sur l'impact du numérique dans l'activité afin de proposer une stratégie de transition digitale.
Le numérique éducatif, à savoir le plan numérique collèges et l'Espace Numérique de Travail (ENT) du second degré ainsi que le programme Fus@é orienté vers les écoles élémentaires et son ENT du premier degré sont de la responsabilité de la DNUM.
Par sa fonction transversale, le DNUM travaille avec l'ensemble des Directions de la collectivité et de façon matricielle en accompagnement fort des métiers.

Missions

ACCOMPAGNER LA TRANSFORMATION NUMÉRIQUE DE LA COLLECTIVITÉ :
* Accompagner la transition numérique de la collectivité, avec des enjeux variés.
* Prioriser les missions de la Direction pour faciliter la mutation et définir les objectifs à moyen et long terme.
* Veiller à la transformation digitale et participer à l'apport de la " culture digitale " au sein de la collectivité.
* Veiller à une gouvernance apprenante et collégiale avec les métiers dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue

ÉLABORER LA STRATÉGIE INFORMATIQUE ET LA POLITIQUE NUMÉRIQUE/DIGITALE :
* Proposer les orientations stratégiques en matière d'informatique et de télécommunications.
* Proposer une politique en matière de sécurité informatique : Veiller à une identification par la direction générale des informations sensibles et des risques, être garant des mesures à prendre.
* Accompagner les Directions métiers dans le recensement et la définition de leurs besoins,
* Évaluer et proposer les investissements informatiques correspondant aux besoins métiers exprimés en veillant à leur efficacité et à la maîtrise des risques en lien avec le Service des Affaires Générales (SAG) de la DGA,
* Assurer une veille technologique et juridique sur les évolutions du secteur en matière de systèmes d'information.
* Anticiper les changements pour orienter les choix de la collectivité en matière de technologies de l'information.
* Concevoir une organisation optimale des flux d'information de la collectivité
* Veiller à ce que les outils informatiques soient au service des besoins du citoyen, et de la stratégie de la collectivité.

METTRE EN OEUVRE LA POLITIQUE INFORMATIQUE ET LA GOUVERNANCE DU SYSTÈME D'INFORMATION :
* Garantir la continuité du service informatique et télécoms fourni aux utilisateurs.
* Conduire le plan d'évolution des systèmes d'information dans la collectivité dans le cadre des budgets acceptés et conformément aux changements technologiques décidés par la direction générale.
* Assurer la cohérence entre les systèmes d'information, notamment en menant l'urbanisation du SI. Assurer la liaison entre la DSI et les autres services / directions de la collectivité.
* Superviser la conception et la mise en œuvre du système d'information et le maintenir en conditions opérationnelles.
* Superviser la rédaction des cahiers des charges conformes aux besoins et aux choix de la collectivité.

DÉFINIR ET SUIVRE LES BUDGETS DE LA DNUM (en lien avec le Service des Affaires Générales de la DGA) :
* Évaluer, suivre et ajuster les budgets en fonction des technologies souhaitées et des solutions possibles (internes ou externes).
* Veiller à la maîtrise des budgets relatifs aux modifications du système d'information.

DÉFINIR LA POLITIQUE D'EXTERNALISATION :
* Mener la réflexion sur la politique d'externalisation informatique de la collectivité
* Analyser les offres de sous-traitance (prestations, budget, moyens humains, clauses particulières, contrat...),
* Suivre les relations avec les prestataires.
* Contrôler l'efficacité des réalisations et des prestations des sous-traitants tout au long de la relation contractuelle.

ORGANISER ET MANAGER LA DNUM :
* Superviser et coordonner le travail de l'ensemble des entités de la direction et animer les équipes internes et externes.
* Organiser la direction de façon optimale : création de différents niveaux de management, coordination des fonctions études et des fonctions support/exploitation.
* Assurer le dimensionnement des équipes informatiques.
* Évaluer les performances individuelles et collectives des équipes.

PILOTER L'ORGANISATION :
* Préconiser de nouveaux usages à même d'apporter un avantage concurrentiel aux métiers dans la relation citoyen ou la gestion de la chaîne logistique.
* Communiquer auprès de la direction générale et des utilisateurs sur les changements technologiques apportés aux SI métiers.
* Intégrer les normes juridiques, écologiques dans la gestion des projets informatiques.
* Évaluer le retour sur investissement des projets menés et en rendre compte à la direction générale.

Informations complémentaires

Résidence administrative : METZ
Poste à temps complet.
Contact RH : Rachel CHMIELEWSKI, Chargée de Développement des Compétences : 03.87.21.50.48

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