Chargé de mission habitat

Conseil Départemental - Puy-de-Dôme

 Titulaire ou contractuel  CLERMONT FERRAND Le 21 janv.  97 vues

Cette offre d'emploi est expirée


Type de contrat

Titulaire ou contractuel

Cadre emploi

Ingénieur

Domaine d'activité

Habitat et logement

Filière

Technique

Descriptif du poste

Le/la chargé(e) de mission habitat, sous la hiérarchie de la Directrice de l'habitat, a pour principales missions de piloter le suivi des documents d'urbanisme et de planification pour le compte du Département, ainsi que d'animer l'observatoire des territoires en tant qu'outil de la connaissance. Le/la chargé(e) de mission participe à la création de liens forts entre les différentes directions concernées par les documents d'urbanisme et les enjeux de connaissance territoriale, ainsi qu'avec les EPCI et les autres partenaires. Membre de l'équipe de Direction, le/la chargé(e) de mission participe à la définition des orientations et au portage des enjeux et des projets en matière d'habitat et de logement.

Missions

1. Piloter le suivi des documents d'urbanisme et de planification au sein du Département et réaliser les porters à connaissance départementaux :
- Recevoir et traiter les sollicitations des collectivités en tant que personne publique associée (PLU, PLUI, PLH, PLUIH, SCOT, etc.)
- Consulter les services concernés au sein de la collectivité pour recueillir leurs avis et préconisations
- Rédiger un porter à connaissance départemental à partir des éléments recueillis
- Le cas échéant, préparer un projet de délibération pour soumettre l'avis à l'assemblée départementale
- Suivre les différents groupes de travail organisés par les collectivités locales et/ou transmettre l'information aux autres services concernés pour participation aux réunions

2. Animer l'Observatoire départemental des territoires :
- Animer l'Observatoire en lien avec les collectivités locales, les partenaires, et les observatoires existants (notamment ceux de l'agence d'urbanisme)
- Mettre en place les partenariats et les conventionnements nécessaires au fonctionnement de l'outil
- Gérer le site internet (intégrer des actualités, des analyses...) et proposer des évolutions de l'outil
- Assister les utilisateurs dans la prise en main de l'outil et être le référent du prestataire informatique pour la maintenance
- Mettre en œuvre un plan de communication à l'interne et à l'externe
- Proposer des formations aux utilisateurs

3. Réaliser des diagnostics de territoire et assurer la sécurisation des données de l'Observatoire
- Piloter la collecte, la mise à jour, et la vérification des fichiers de données en lien avec les différents fournisseurs. Gérer dans ce cadre les conventions de mise à disposition de données
- Piloter la mise à jour des bases données dans l'Observatoire en encadrant chaque année un stagiaire en statistiques qui procédera à l'intégration des nouveaux millésimes de données et à la création de nouveaux indicateurs pertinents
- Travailler en lien avec les directions internes qui fournissent des données
- Participer aux travaux internes à la collectivité sur les usages numériques
- Produire des analyses territoriales à l'échelle des EPCI, des cantons, des DTS ou toute autre échelle territoriale
- Piloter la création de cartographies pour illustrer les dynamiques en encadrant chaque année un stagiaire géographe qui travaillera sur un thème dédié (étude statistique dans le cadre du fonds OSIRIS, étude sur la vacance, etc.)

4. Assurer un appui technique sur les grands dossiers de la direction de l'habitat :
- Etre le référent du Schéma départemental d'accueil et d'habitat des gens du voyage sur la partie habitat, en lien avec les pilotes du Schéma au sein du PSS
- Participer aux équipes techniques de l'AGSGV afin d'apporter son expertise en matière d'urbanisme et d'habitat

5. Participer aux réunions de l'équipe de direction avec les autres cadres de la Direction de l'habitat :
- Échanger sur les projets et les objectifs de la politique de l'habitat et du logement
- Travailler sur les axes stratégiques avec les autres cadres de la Direction
- Partager sa connaissance des territoires et des thématiques évoquées
- Assurer une veille documentaire sur les évolutions nationales en matière d'habitat et partage en équipe de direction

Informations complémentaires

Les candidats titulaires de la Fonction Publique ou inscrits sur liste d’aptitude devront impérativement fournir une copie du dernier arrêté de situation administrative ou de l’attestation de réussite au concours

LIEU D’EXERCICE DES FONCTIONS
Maison de l'habitat - Clermont-Fd

MOTIF DE VACANCE D’EMPLOI
Départ à la retraite

CONDITIONS PARTICULIERES
- Amplitude horaire importante (réunions régulières en fin de journée)
- Permis B exigé (déplacements fréquents dans tout le Département)
- Prime mensuelle: 530 euros brut
- Prime annuelle: 1967 euros brut

PERSONNES À CONTACTER

Service Emplois et Compétences
04 73 42 29 66 ou 04 73 42 29 68
[email protected]

Mme Léna CHALVON
Directrice de l'Habitat
04 73 42 73 60

CANDIDATURE PAR MAIL UNIQUEMENT
Dépôt des candidatures au plus tard le :
Mercredi 3 Février 2021

Merci d'envoyer votre lettre de candidature (En rappeler la référence: 2021.01.1201)
et votre curriculum vitae détaillé à :

Monsieur le Président du Conseil Départemental du Puy-de-Dôme :
[email protected]

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