Sous l'autorité du Directeur des Transitions, des Patrimoines et de la Logistique, dont il sera l'adjoint, le/la responsable de la transition écologique participe, en cohérence avec l'ensemble des politiques communales et intercommunales, à la planification et à la mise en uvre des ambitions de la commune en matière de transition écologique.
Cette fonction implique une large transversalité, tant dans l'approche des sujets à traiter, que dans les échanges avec les différents services de la commune et des autres collectivités
Missions
Le/la responsable de la transition écologique pilote :
- la mise en uvre du plan de mandature en qualité de chef de projet et de contributeur
- l'approche environnementale de l'aménagement du territoire communal en assurant une meilleure prise en compte de la biodiversité en milieu urbain, la réintroduction de la nature en ville, en favorisant la désimperméabilisation des sols et la lutte contre les îlots de chaleur urbains
- la mise en uvre de la politique " zéro déchet " de la commune, et au suivi de la politique de gestion des déchets sur le territoire communal en relation avec le SITCOM, en charge de la régie de collecte des déchets sur la ville.
- la gestion des espaces naturels et forestiers, et des aménagements paysagers
- les réflexions relatives à la bonne gestion de la ressource en eau, en relation avec Emma ; et à la lutte contre la pollution lumineuse, avec le Sydec
- les études relatives à l'appel à,projet Atlas de biodiversité communale 2022
- la création des moyens d'évaluation du territoire à travers le prisme de la transition écologique (bilan carbone, consommation des ressources...)
- le développement des actions de sensibilisation des publics à l'écocitoyenneté
- les recherches de financement et de subventions
- la veille technique et juridique dans son périmètre
Le/la responsable de la transition écologique participe :
- à l'élaboration des chartes Frugalité Soustonnaises (volets logements, et équipements et espaces publics) soutenant, dans ses principes, l'utilisation des matériaux bio-sourcés et des modèles énergétiques alternatifs
- à l'élaboration du plan de mobilité, en relation avec la communauté de communes MACS
- à la définition d'une stratégie d'amélioration du patrimoine bâti communal, par la mise en place du décret tertiaire au sein des équipements publics de la ville, d'un plan pluriannuel d'investissement dans le but de diminuer les consommations énergétiques desdits équipements, d'un process permettant d'ouvrir des droits au CEE
Informations
complémentaires
CONDITIONS DEXERCICE DES MISSIONS / ENVIRONNEMENT DU POSTE
Positionnement hiérarchique :
N+1 : Directeur des services techniques
N+2 : Directeur de lAménagement et des développements durables
CANDIDATURES
Date limite de dépôt des candidatures : 30 septembre 2022
Les candidatures sont à adresser par mail au service Ressources Humaines :