Chargé.e de mission EnR thermiques

La Communauté d’Agglomération Pays Basque (CAPB) coordonne la transition énergétique à l’échelle de son territoire. Elle a voté son Plan Climat en juin 2021 qui fixe l’ambition d’atteindre à l’horizon 2050 l’équilibre entre les consommations énergétiques et la production d’énergies renouvelables.
Le poste de chargé.e de mission EnR thermiques est rattaché au responsable du service Production et Distribution d’énergie. Placé sous l'autorité directe du Directeur Général des Services, le SG TEPE à la charge de coordonner en transversalité, l’action de l’ensemble des services de la CAPB en matière de transition énergétique et de planification écologique pour viser l’atteinte des objectifs fixés dans le PCAET et le respect des orientations du Projet de Territoire en faveur notamment d’un Pays basque résilient.
En 2023 la CAPB a contractualisé avec l’ADEME un « Contrat Chaleur Renouvelable Territorial » pour accompagner et développer les énergies renouvelables thermiques (bois, géothermie, solaire thermique…). De plus, le « Plan d’Approvisionnement Territorial du Bois » engagé par la CAPB permet de donner des perspectives de développement pour le secteur du bois d’œuvre et énergie. Dans ce cadre, la collectivité cherche un.e chargé de mission EnR thermiques afin notamment d’assurer le développement des énergies renouvelables thermiques et du bois énergie en particulier.

• Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie en matière de production et de développement des installations d'énergies renouvelables thermiques ;
• Assurer le développement des chaufferies bois en réseaux ou en individuel (hors cible des particuliers) :
o Réaliser des études d’opportunité/faisabilité de chaufferie bois ;
o Prospecter auprès des utilisateurs potentiels ;
o En lien avec le chef de projet data analyst environnementale du SG TEPE, valoriser la données relatives aux installations de production et de distribution (réseaux de chaleur) notamment via le SIG GéoBasque ;
• Accompagner les propriétaires de chaufferies existantes pour améliorer la performance des systèmes ;
• Co-piloter la mise en œuvre du « Plan d’Approvisionnement Territorial du Bois » ;
• En lien étroit avec le chargé de mission forêt et adaptation du SG TEPE, contribuer au développement de la filière bois-énergie:
o Analyser la ressource locale actuelle et future ;
o Créer et animer un réseau d’acteurs du territoire pour le développement de cette filière ;
o Prospecter les besoins actuels et futurs de la filière et évaluer sa faisabilité économique ;
o Proposer et animer un programme d'actions pour structurer la filière d'approvisionnement bois et développer l'utilisation du bois énergie ;
• Participer à la préparation du budget relatif aux thématiques traitées ;
• En lien avec la chargée de communication et d’animation territoriale du SG TEPE, valoriser et communiquer sur les travaux réalisés ;
• Assurer une veille stratégique, réglementaire et prospective sur le sujet des EnR thermiques et du bois énergie en particulier ;

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser par mail à :
Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences,
à [email protected]
En précisant la référence suivante : 90-2024-SG
Au plus tard le mardi 14 mai 2024.