Technicien(ne) bâtiment (F/H)

Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, vous devrez gérer, entretenir et valoriser le patrimoine communal

Sur le plan technique
 Améliorer les prestations techniques et l’entretien des sites, tout en optimisant le budget
 Assurer la gestion technique du patrimoine communal : états des lieux, inspections régulières, relations avec les prestataires et les usagers
 Suivre et coordonner les marchés de fourniture d’énergie, d’exploitation et de maintenance des installations CVC, des ascenseurs et portails, d’entretien des bâtiments (prestations de ménage)…
 Veiller au respect des obligations contractuelles et réglementaires des prestataires (qualité des prestations effectuées, conformité, application des règles de sécurité)
 Gérer les contrats ou prestations ponctuelles, les levées de réserves, la réalisation des travaux, le suivi des engagements et optimiser les coûts de fonctionnement
Sur le plan administratif
 Participer à l’élaboration des budgets de fonctionnement et d’investissement avec recherche d’économies
 Participer à l’élaboration du plan pluriannuel d’investissement
 Réaliser les dossiers d’appels d’offres des marchés de travaux, de fournitures courantes de services, en collaboration avec le service Marché public
 Analyser les devis et les offres
 Réaliser le suivi et le contrôle du budget (imputation des factures), des gros travaux et gros entretiens
 Collecter et mettre à jour les informations techniques et financières dans les outils de suivi
 Planifier les travaux et rechercher les financements possibles
 Suivre et contrôler les consommations d’électricité, de gaz, et d’eau
 Effectuer des tableaux de bord techniques auprès de la Direction et des Elus

Envoyer CV et lettre de motivation par mail à :
Monsieur le Maire
[email protected]
Conditions particulières d’exercice :
Temps de travail : 37h30 avec 15 RTT
Rémunération statutaire + RI
CNAS, CAS, participation mutuelle et prévoyance